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- 2012年02月10日
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本报菏泽2月9日讯(记者 李凤仪) 26岁的菏泽小伙子小王在当日的招聘会上挨家看着招聘信息,显得气定神闲。“我现在有工在做,就是想找找待遇和工作环境都更好的企业。” “以前是企业选普工,如今是普工挑企业。”菏泽某公司人力资源部门的负责人很感慨,“前几年只要在厂门口贴个布告,工人就很快招齐了。今年不行,企业都在抢人。” 据了解,为了能招到更多的普工,企业除了提高薪酬外,还通过提高福利待遇、放宽招聘条件来吸引工人。一家机械制造公司的负责人告诉记者,他们招聘普工以前还有年龄上限,要求不超过45岁,现在上限提高到了48岁。
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