沙特女性一直在为争取自己的权利而努力,图为几名沙特女性正在自拍。(资料片)
尽管沙特女性已经打破金融界“天花板”,但职业女性在沙特依然面临诸多不便,例如不能驾车等。
女CEO、CFO和主席
沙特最大银行之一桑巴金融集团公司19日任命拉尼娅·纳沙尔为首席执行官(CEO)。纳沙尔已在桑巴金融集团公司工作20年。集团在声明中说,纳沙尔是通过集团的职业发展项目做到高层。
沙特当地电视台20日报道,阿拉伯国民银行已经任命拉蒂法·萨卜汉为首席财务官(CFO)。
上述两项人事任命前夕,沙特证券交易所16日宣布,交易所有史以来将首次由女性领导,这位新主席是萨拉·苏海米。沙特证交所是中东地区规模最大的证交所,其上市公司市值合计约3200亿美元。苏海米如今不仅是证交所主席,同样担任投资机构ＮＣＢ资本公司首席执行官。她已担任ＮＣＢ首席执行官近三年,管理超过200亿美元资产。
沙特去年4月公布“沙特2030愿景”经济改革计划,以期在2030年实现经济多样化,摆脱对石油收入的依赖,其中一项改革计划就是把女性劳动力比例从22％增加至30％。
除上述三位女性外,其他一些女性已经在家族企业担任关键职位,只是并非如此引人注目。
女性驾车禁令引争议
尽管沙特女性已经打破金融界“天花板”,但职业女性在沙特依然面临诸多不便,例如不能驾车等。
沙特富豪王子阿勒瓦利德·本·塔拉勒去年12月在社交网站“推特”上发布博文,呼吁取消有关女性驾驶汽车的禁令。他写道:“停止争论:是时候让女性开车了。妇女驾车禁令在今天类似于受教育或拥有个人证件的禁令……女性驾车已成为当前经济形势所引起的迫切社会需求。”
塔拉勒认为,这样的禁令是传统社会不公平待遇的结果,它借助宗教以立法的方式给妇女更多的限制。他还指出这种禁令的经济成本,妇女被迫总是利用或是雇用司机的服务,或是打出租车。此外,驾车禁令作为沉重负担落在了她们丈夫的肩上,他们被迫为运送妻子而暂时离开自己的工作岗位,这会影响他们的工作效率。
“沙特2030愿景”并未提及允许女性驾车,但美国有线电视新闻网(ＣＮＮ)认为,沙特新领导人渴望经济现代化,而这难免引发文化改革。
事实上,沙特在这方面已经开始表现出些许变化的迹象。吉达市刚刚举行为期三天的动漫节,吸引许多青年男女共聚一堂,这种场面以往在沙特并不多见。
为争取女性权利努力
多年来,沙特女性一直在为争取自己的权利而不懈努力。2015年12月,沙特举行地方市政委员会选举,成为沙特历史上首次有女性参加的选举。当时参与地方选举的共有6917名候选人,其中女性候选人共979名,占整体的14%,最终2106名市政委员中有17名是女性。
去年9月,数千名沙特女性在网上请愿,希望政府终结该国的男性监护人制度。据黎巴嫩《家园报》报道,已经有超过1.4万名沙特女性签名,在“推特”上也有大量网友加入相关话题的讨论之中。
据英国广播公司(BBC)报道,活动发起人、退休大学教授阿齐扎·尤塞夫表示,请愿呼吁沙特阿拉伯应视女性为完整公民,并确定女性成年的年纪,让她们对自己的行为负责。
沙特阿拉伯男性监护人制度规定,女性不论上学、旅行或其他活动,譬如结婚、租房、就业等,必须取得男性家属许可,看医生都需要男性监护人“陪同”。男性监护人一般是指女性的父亲或丈夫。如果女性丧偶,家中又没有其他成年男性,则其儿子将成为男性监护人。
请愿活动前两个月,网上运动“我是自己的监护人”在“推特”上兴起,评论、视频、艺术作品大量出现。BBC称,一种写有阿拉伯文“我是自己的监护人”字样的腕带在沙特出现,并且得到了一些男性的佩戴支持。沙特媒体《阿拉伯新闻网》上出现的不同声音认为:“男性监护人制度是保护女性而不是针对女性。”意指该制度需要改革,但不应取消。
据新华社、中新网、环球网
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