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从武大来山财大,这位教授不谈待遇

     本报记者 郭立伟 
实习生 贾太奇
 
南方教授一家六口举家来济
  “你作为一个南方人,为啥选择去山东?而且是从武汉大学到山东财经大学?”去年2月底,刚到山东财经大学的彭红枫,经常被问及这个问题。
  彭红枫来山东财经大学前,是武汉大学经济与管理学院金融系系主任、教授、博士生导师。而他来到济南,则源于当时与山东财经大学前金融学院院长曹廷求的一席话。同在金融圈,彭红枫与曹廷求经常一起参加各类会议。某次会议期间两人散步聊天,谈到一个现实问题,即什么原因导致山东的金融发展、金融学研究与山东的经济总量与极不相称。
  “要不来山东,我们一起做点事情?”谈话间曹廷求接着发出邀请。 
  “好啊!”彭红枫说笑间答应下来。彭红枫也没想到,当时这句玩笑话,竟成现实。2017年年初,彭红枫又一次在北京开会,曹廷求希望他可以中途落一下济南,了解一下山财大。彭红枫觉得来看看老朋友未尝不可,没想到,来后与山东财经大学党委书记王邵军见了面。“王书记对山财大的发展非常有规划,也表达了希望我来到山财大的诚意,”彭红枫第一次对山财大印象颇佳。
  彭红枫“往北走走试试”的念头,在他一次背部风湿病犯了以后开始萌发。彭红枫有较为严重的背部风湿病,每到冬季在南方湿冷的天气就非常难熬。但一家六口举家北上毕竟是一个大事,彭红枫再一次来山财大实际了解情况。金融学本就是山财大的优势学科,这次彭红枫在山财大举办了讲座,了解学校学科发展情况。而王邵军也表示,会举全校之力支持金融学科的发展,这也是山财大校领导再一次表示出对彭红枫的真挚诚意。王邵军曾说过一句话,“在山财大,校领导包括处长们主任们,都要围着‘人才’转。”彭红枫真正下了决心,“要去山财大”。
中途差点让其他高校拦截
  但是事情并没有想象中顺利。当时武汉大学经济与管理学院正值换届,彭红枫被武汉大学经管学院的老师们推选为副院长考察人选,学校组织部已启动正式考察程序,学校领导、学院领导及老师纷纷挽留,彭红枫离开武大的压力再次变大。
  期间,国内一些高校知道消息后也纷纷向彭红枫伸出橄榄枝,其中不乏北京、上海的高校,待遇非常优厚。说一点不动心是假的,如果去北京,孩子可以享有更好的教育资源。而彭红枫的父母是上海人,觉得去上海也是非常不错的选择。
  但彭红枫觉得,既然自己已口头答应山财大,便应该遵守承诺,不能言而无信。“每次给学生上课,我第一节课就是讲诚信,我这样要求我的学生,我也应该这样做。在金融圈,一个人一旦丧失诚信,就会失去一切、掉入万丈深渊。”彭红枫说得非常严肃。就是“诚信”二字,打动武汉大学经济与管理学院的领导,再三挽留后,最终还是开明地同意彭红枫调离武汉大学。
  也在此时,山财大闻讯,2017年9月再次派出分管人才工作的副校长胡文波、人才工作办主任王丽娟及相关工作人员亲自赶到武汉,再次与彭红枫商谈,包括学校政策、平台建设等方面。当时适逢彭红枫遇到学院紧急事情需处理,胡文波和王丽娟一直耐心等待,彭红枫被山财大诚意感动,商谈非常顺利。双方签约后,胡文波高兴地即兴吟诗:“一心求贤才,千里订盟约。”
  彭红枫在济南居住的房子,是此前王邵军亲自挑选的,王丽娟也购置了基本的生活用品。“我的孩子上初中,校领导给联系;老人来济南小住,校领导登门看望;学院的行政事务缠身,校领导打招呼给我‘解围松绑’”,山财大为彭红枫一一解决后顾之忧。
钱多一点少一点无所谓
  在高校“双一流”战役打响后,高校之间的人才争夺战也日趋白热化,不少高校“给钱给人(团队)给房子”,不断增加吸引人才的砝码。很多高层次人才,也在各高校给出的待遇面前竭力比较,为自己寻找最优去处。
  “在与彭教授接触中,他对待遇没提过任何要求,这让我非常震惊,也非常敬佩。”王丽娟说,在她长期从事人才工作的经历中,这是非常少见的。而彭红枫的儒雅、谦逊,以及他在武汉大学师生中极好的口碑,一次又一次坚定了王丽娟延揽彭红枫来山财大的想法。
  “对我来说,钱多一点或少一点,不会对我如今的生活产生太大影响。从事金融领域,如果想获得财富,还是相对容易的。我真正拥有的,还是一颗想做事的决心,在意的是学校的政策、工作的环境、做事的心情。想对山东的金融发展、对山财大金融学科的发展做出一些贡献。”彭红枫说得非常坦诚。人才的需求是多层次的,这也给高校提了一个醒,只想靠丰厚的待遇挖人才或许能获得短期的效益,但绝非长久之计。
  彭红枫给记者介绍了一个经济领域的概念:边际贡献。“武汉大学金融学是国家重点学科,在全国的地位相对稳定,如果我留在武大,对武大金融的边际贡献可能很小,但是在山财大,我希望能带动山财大金融学科的发展,边际贡献会大一些。”彭红枫目前的目标非常明确,在他担任金融学院院长期间,至少要将山财大金融学的地位提高到全国财经高校第二阵营的前列,显著缩小与第一阵营6所著名财经类院校的差距。
  来到山财大的11个月里,彭红枫推行了一系列改革,金融学院的学术氛围日渐浓厚。比如,彭红枫利用自己金融圈的人脉和资源设立泰山金融论坛系列。其中最高层次的泰山金融论坛,去年10月举行,包括复旦大学、浙江大学、武汉大学、南开大学、厦门大学、中央财经大学、上海财经大学等在内的40所高校、60多名金融学者参与,这为山财大金融学科加强与国内同行的联系和交流,提高山财大金融学科知名度提供了非常好的契机和窗口。
  也是在这11个月里,彭红枫被遴选为“泰山学者”岗位特聘教授,获得山东省金融高端人才奖励,被遴选为济南市新旧动能转换重大工程智库首批专家。去年12月,他刚刚荣获第四届“刘诗白经济学奖”,而此次获奖的学者全国仅有10人。近日,在山东财经大学高层次人才沙龙暨2019年新春茶话会,彭红枫笑着说,“山财大工作感到很开心,南水北调,‘水土很服’”……“寻觅人才求贤若渴、发现人才如获至宝、举荐人才不拘一格”,王邵军也再次在新春茶话会上表示出对人才的重视,一旦发现人才,就要“四面出击、多方联络”,确保引进成功。
  山东财经大学金融学院院长彭红枫,之前为武汉大学经济与管理学院金融系系主任、教授,去年二月底,被山东财经大学作为高层次人才引进。 受访者供图

  “孩子上初中,校领导跑腿联系;老人来济南小住,校领导登门看望;学院的行政事务缠身,校领导打招呼“解围松绑”;刚来济南安家,人才办的领导帮忙打扫房间卫生……”说起来都是小事,但这成为原武汉大学经济与管理学院教授彭红枫,千里迢迢一家六口从南方来济南定居的原因。18日,记者采访了山东财经大学金融学院院长彭红枫,了解他举家北上、到山财大任教的背后故事。

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