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安丘要评年度最差公务人员
满意度测评排在后三名的单位将全市通报
  • 2010年08月31日 作者:
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    本报潍坊8月30日讯(记者李涛)重拳整治公务人员工作作风!记者30日了解到,潍坊安丘出重拳整治公务人员工作作风,今年12月份将对全市公务人员工作情况进行评比,并对评出的年度最差公务人员进行公开通报,构成违纪的给予纪律处分。

    据了解,为促进党员干部作风建设,提高办事服务效率,安丘市纪委从各部门抽调工作人员组建干部作风建设办公室,组织群众监督党政机关企事业单位工作人员。

    今年以来,安丘市把各级党组织和广大党员公开承诺、认真履诺作为推动创先争优活动的硬措施,组织开展了“党组织亮牌子、亮业绩、强堡垒,党员亮身份、亮形象、做先锋”活动。党组织和党员通过佩戴党员胸徽、摆放党员先锋岗桌牌、悬挂党员户门牌等方式,公开党员身份、岗位职责和承诺事项,接受群众监督。

    同时,安丘市定期组织规模以上企业、外商投资企业、民营企业以及群众监督评议团成员,对市直部门单位创先争优活动和作风建设情况进行公开评议;采取电话随机采访测评的办法,对全市13处镇街道和各部门单位创先争优活动和作风建设情况进行满意度测评,排在后三名的全市通报。

    活动开展以来,全市党组织和党员为群众办实事、好事共计1.2万件,救助困难群众3498名。广大党员积极投身经济社会发展,推动全市开工建设过亿元的工业技改项目47个,全面启动总投资100亿元的低碳工业园建设,实施“一区三线”100平方公里生态文化旅游区建设。安丘市各级党组织投资10.61亿元用于教育、卫生和农村道路建设等民心工程,改善了群众的生产生活条件。

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