本报12月18日讯(记者 李文鹏)18日，齐鲁晚报“律师在线”继续服务，市民积极参与，96706148热线始终火爆。不少市民反映，在职期间劳动维权顾虑多，即便是离职之后也面临诉讼维权成本偏高的难题，对此接听热线的两位律师建议，劳动者维权应选最佳维权途径。

    在济南一家上市公司做传达员的郭军(化名)说，他在公司还承担着保安的职责，经常上夜班，因而觉得单位应该支付夜班津贴，但单位却一直没有发过。他拨打本报“律师在线”96706148热线，向律师咨询自己该如何维权。

    郭军说，自己现在每个月的收入在1500元左右，不想因为讨要夜班津贴，而与单位关系搞僵了，更不愿意因此打官司。“你可以找你们单位的人事劳资部门协商，夜班应发补贴，这在国家相关政策中有明确规定。”众成仁和律所的陈金玲律师在接听热线时说，她也不赞成郭军为此走劳动仲裁的路子。

    本该在几个月前就应退休的孙亮(化名)，却因为单位欠缴了10年的社保费用，而办理不了退休手续，因而也领不到退休金。自己感觉掉到空当里的孙亮，想知道如何才能领到属于自己的退休金。

    对此，陈金玲律师建议，孙亮可以与单位协商，办理个人补交手续，自己先行垫付应缴纳的社保费用。等办理完毕退休手续后，再向单位追讨这部分费用。另外，在办理完毕退休手续之前，孙亮的单位也不应停发工资，对此最高院的司法解释有明确规定。

    陈金玲律师提醒说，劳动者维权还应及时，而且要注重搜集并保存证据。当事人维权，应该从知道该维权时就开始，否则就可能因为时效而错过维权的最佳时机。