□方丹

    年关将至，农民工讨薪的问题又提上了议程。据《齐鲁晚报》12月27日报道，为保证年底农民工工资足额发放，济宁市人社局、住建委两部门率先行动，开辟农民工维权“绿色通道”，切实维护农民工的合法权益。 “讨薪难”一直是困扰农民工兄弟的最大难题，年终拿不到工钱而引发的纠纷和各种悲剧经常见诸报端。究竟怎样保障农民工按时拿到工钱？究竟如何保障农民工的合法权益不受侵犯呢？毫无疑问，济宁市的做法值得赞许：一方面，长期开设“讨薪热线”，为农民工兄弟讨薪建立便捷的投诉平台；另一方面，监察支队启用农民工欠薪案件快速反应机制，切实及时、公正地查处“讨薪”案件。两方面有机结合，形成一种“廉价”的维权机制。 笔者认为，为农民工讨薪，年终的强制突击行动固然重要，但是，从长远来看，建立讨薪常态化机制是大势所趋。首先，要加大对农民工维权意识的宣传教育，让他们多了解一些政策和讨薪的正规途径；其次，政府各部门要积极“给力”，变“等客上门”为“现场办公”，对一些“老大难”企业和“黑心”老板，绝不“客气”；最后，根据本地区的实际情况，借鉴其他城市的做法，出台一系列完善的监管和保障措施。 农民工是城市的弱势群体，为农民工“撑腰”讨薪，不仅是一座城市人文关怀的彰显，更是和谐社会的标志。笔者希望，少一些讨薪的事件，多一些温暖的关爱。