本报4月24日讯(记者 庄文石)24日，记者从潍坊市人力资源和社会保障局了解到，潍坊近日发布了《潍坊市2011年度部分职位(工种)人力资源市场工资指导价位》，在参与调查的365个职位(工种)中，年薪最高的群体是企业经理(厂长)，超过18万元，而年薪最低的群体简单体力劳动者只有1.4万元左右。

    在人社局公布的工资指导价位表上，记者看到，年薪指导价最高的是管理类的企业经理(厂长)，年薪高位数能达到184713元，而年薪指导价最低的是生产、运输设备操作人员类，年薪低位数仅有14016元。

    另外，即使同样是企业经理(厂长)，不同企业间的差距也很高，例如该类岗位的高位数达184713元，但低位数只有18268元。

    据人社局工作人员介绍，人力资源市场工资指导价位，并不是政府制定的工资标准，只是对人力资源市场价格的形成起指导作用，供用人单位、劳动者和求职者在择业、协商确定工资报酬时参考之用。

    据了解，此次人力资源市场工资指导价位，是对潍坊是2010年度在岗职工工资抽样调查的基础上得出的结论，形成了2011年度365个职位(工种)的人力资源市场工资指导价位。这些职位包括管理类、专业技术人员类、办事人员和有关人员类、商业服务类、农林牧渔水利生产人员类和生产、运输设备操作人员类等几个大类，指导价位也分为高位数、中位数和低位数三种。

    调查人员介绍，工资指导价位反映的是一年内按国家规定的工作时间工作的价位水平。高位数一般反映经济效益较好的企业及技能水平较高人员的价位水平，但不是实际的最高数；低位数一般反映经济效益较差的企业及技能水平较低人员的价位水平。