本报济宁5月10日讯（记者 王海龙） 10日，记者从济宁市劳动监察支队获悉，济宁市劳动保障年检工作已经过半，违规“重灾区”集中在一些中小企业，未签劳动合同成为通病，该支队已经对发现的违规企业下发了整改决定。

    10日，济宁市劳动监察支队负责人告诉记者，参与年检的大企业用工较为规范，各项社会保险费用缴纳、劳动合同签订等情况都非常好。

    而违规的“重灾区”集中在一些尚未完善的中小企业，未签劳动合同成为其中的“通病”。还有的企业虽然签订了合同，但是内容不规范，甚至将一些“不平等条约”列入其中。这些都严重违反了劳动法规，侵犯了劳动者的合法权益。

    据介绍，劳动监察支队已经对发现的违规企业下发了整改决定，对于拒不整改的企业，将严格按照劳动法规进行罚款，同时列入企业诚信档案“黑名单”，并适时在媒体上进行曝光。