本报枣庄8月25日讯(记者 李泳君 通讯员 谢鑫)自学习实践科学发展观活动开展以来，薛城区劳动保障局始终坚持以人为本，全力做好离休干部医药费统筹管理工作。 

    首先，严格控制离休干部医药费用超支现象，保障了此项工作合理有序进行。健全完善医保定点医院药品采购制度，切实保障老同志用药，同时加强对定点医院的监督检查力度，不断提高医疗服务质量。开设了离休干部医疗服务“绿色通道”，方便“双高期”老干部看病就医。同时积极协调财政、卫生等部门，开展多层次的老干部医疗服务工作。一是为老干部个人建立健康电子信息，开通医疗服务绿色通道，另外是对定点医院不能治疗的病症，医保机构均及时办理转院转诊手续，确保离休干部能得到及时、有效的治疗。

    截至目前，共接待离休干部政策咨询200余人次，为135人报销医药费55.5万余元，离休干部医疗需求得到有效满足。