| 年底工作扎堆还要排练节目 |
| 年会逼近,上班族“鸭梨山大” |
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- 2011年12月20日
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本报聊城12月19日讯(记者 杨淑君 张召旭) 又快到年底了,本来工作就比平时忙,还要写年终总结,还要准备单位年会的节目,一些上班族忙得焦头烂额,直呼“鸭梨山大”(谐音:压力山大)。
“距离公司年会还不到两星期,到底能拿出什么节目还不确定。”19日,开发区一家企业的王先生说,他“五音不全”,也不会跳舞,表演对他来说就是“一穷二白、身无所长”,可是按公司要求每人必须出一个节目,这几天可把他愁坏了。“没有表演才能,临时抱佛脚,报个培训班恐怕也来不及了。”王先生说,他现在就想年会早点过去。
马女士刚荣升公司部门经理不久,俗话说“新官上任三把火”,除了做好手头一大堆的工作,她还准备在公司年会上“烧一把火”,为明年的工作开一个好头。第一次组织这样的活动,她直喊“亚历山大”,随着举办年会的日期越来越近,她心里的抵触感和恐惧感也越来越重。
开发区一家私企员工小何告诉记者,马上快要过年了,以往下一年1月份的工作都要赶在12月份完成,不主动加班都完不成。“进入12月以来,我还没休过一次班。”小何说,第一个周末在单位写年终总结,第二个周末排练公司年会节目,刚刚过去的这个周末又核算年终奖,忙得焦头烂额。
城区一家传媒公司的周先生说,他今年刚到公司工作,由于不熟悉这个行业,忙活了一年,业绩一直不见起色,听说年会上要表彰优秀员工,他感觉低人一等,年会越近越“害怕”。
开发区一家公司的年会组织者张先生说,公司举办年会的初衷有很多积极想法,比如加强员工情感交流、缓解工作压力、让员工有归属感等,并不是要举办有输赢的竞赛,如果员工能理解这个目的,估计就不会感到压力了。
19日,记者随机采访了10名不同单位的上班族,其中有六人表示,平时身无所长,让他们感到“鸭梨山大”,特别焦虑；仅有两名被访者表示“很乐意准备年会,是一个展现自己另一面的好机会”；还有两名被访者表示“没什么特别的感觉,都是一个单位的,别人怎样自己就怎样”。
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