1571个岗位只签了136个意向

“春风行动”末场招聘会有点冷

2012年02月08日　作者:
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　　▲招聘会现场冷冷清清。

　　本报枣庄2月7日讯(记者　李泳君)　2月7日,2012年“春风行动”第四场农村劳动者外出就业招聘会在枣庄市人力资源市场举行,共有46家用工单位提供了1571个岗位,但是最终达成求职意向的只有136人,相对来说2012年,“春风行动”最后一场招聘会有点冷清。
　　7日下午,记者在枣庄市人力资源市场发现,有很多家用工单位招聘位置前已经没有了招聘人员,只是遗留下大量的传单。偌大的招聘会现场只有几十人,现场显得非常冷清。中国人民人寿保险股份有限公司的一名招聘人员告诉记者,这次招聘会是她遇到的最冷清的一场招聘会,整个上午基本没有招到人,下午的时候只有一个人达成就业意向。“我们本次招聘会计划招聘20人,我们主要看中求职者的能力和突破力,但是上午的时候只有几个年龄四五十岁的过来咨询了一下,不符合招聘的条件。下午只有一名大学生有求职意愿。”该工作人员面对如此冷清的招聘会,感觉很有压力。
　　“我想找一份司机的工作,月薪在2500以上就行,不要太低了,但是我转了一圈没有发现合适的工作。”目前赋闲在家的峄城36岁的农民工周先生说。
　　记者了解到,本次招聘会涉及到机械、商贸、酒店、洗化、水产等诸多行业。记者从枣庄人力资源市场的一名工作人员提供的本次招聘会的统计资料上发现,有一家光能公司计划招聘216人,但是达成意向的只有1人,有7家用工单位招聘人数为0。
　　本次招聘会怎么会出现冷场的情况呢?枣庄市人力资源市场的一名工作人员坦言,之所以会如此,是因为今年前三场春风行动相隔时间不长,相对来说招聘会集中了点儿,这就基本满足了外出求职人员的工作需求。“现在招聘的主要是一些新的用人单位或者是原先一些老用工单位想要补充招聘,另外由于有些岗位确实要求条件比较严格,很多求职者达不到要求。”同时这名工作人员还说,2011年度的用工招聘会密度比较大,明显比2010年多了不少,这也在一定程度上满足了用人单位的用工需求。据一名了解情况的人士介绍,由于在本地工作工资相对较少,也使得枣庄本地的主要劳动力全部都跑到了寿光、济南等地,这也是造成用人单位出现用工荒的原因之一。“我姐姐一直在在济南从事销售行业,在那边工作每个月工资稳定在3000元左右,如果来枣庄的话,工资就相对降了很多。”枣庄学院的一名学生小孔告诉记者。
　　据了解,枣庄市人力资源市场举行的“巾帼建功”女性就业专场招聘会时间定于3月8日。

□相关链接
　　“春风行动”招聘会:
　　1月31日,2012年“春风行动”首场招聘会在枣庄市人力资源市场正式拉开帷幕,这也是“春风行动”系列活动的内容之一。首场招聘会,由62家本地企业和13家外地企业参加,提供涉及网络营销、机械制造、企业策划等行业的4500多个岗位,1300多人参加现场招聘,当场达成用工意向930人,五区一市系列活动同步开展。该系列活动已累计提供就业岗位2.7万个,达成就业意向5821人。
枣庄2012大型招聘会安排:
　　3月8日将举行“巾帼建功”女性就业专场招聘会；4月27日举行“蓝领金桥”技能人才岗位对接招聘会；5月25日举行“稳增长、助民企”民营企业用工招聘会；6月28日举行“迎七一·惠民生”就业困难人员专场招聘会；7月25日举行重点企业(项目)夏季用工专场招聘会；8月21日和9月27日举行2场“就业金秋”高校毕业服务月活动招聘会；10月18日举行重点企业(项目)秋季用工专场招聘会。