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| 招聘“储备干部”,到底是干啥的 |
| 不少企业打着这一旗号招聘普通工作者 | |
- 2012年04月11日
来源:齐鲁晚报
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本报4月10日讯(记者 张凯 见习记者 杨青) “月薪3000,另外支付佣金,具体职位是储备干部”。记者从市内多场招聘会了解到,类似招聘频频出现,且给出的待遇都十分丰厚,但对于招聘到的“储备干部”具体做什么,一些招聘者却含糊其辞说不清楚。 10日,市内多场常规招聘会正在进行,记者从其中一场招聘会上发现,不少企业在招聘牌位一栏都标有“储备干部”的字样,且给出的待遇都相对较高。一家房地产公司对“储备干部” 开出“月薪3000+佣金”的待遇,而一家医疗器械公司的招聘人员则表示“基本工资不低于2500,额外加提成。”待遇比其他职位普遍高500——1000元不等。 记者从招聘会现场看到,不到40个招聘展位中招聘“储备干部”的企业有7家,招聘的人数也比较多,大多为3到4个。在市内另一场招聘会上,招聘储备干部的企业数也占到了总招聘企业数的三成左右。 “主要是带领团队。”一招聘人员介绍,他们是一家医疗器械公司,“储备干部”进入公司后主要是带领团队。“说实话,我也不是很清楚。”一教育培训机构的招聘人员直言,老板让她来招聘,她也不了解储备干部到底是干啥的。“储备干部,应该是领导吧。”一前来应聘的应届毕业生笑着告诉记者。记者来到另外一家招聘“储备干部”的用人单位服务台前进行了咨询,当记者问到“储备干部”这一职位具体的工作情况及工作前景时,负责招聘的工作人员却对此含糊其辞、解释不清。 据统计,当天招聘现场,招聘岗位涉及到“储备干部”的单位为保险、教育培训、医药销售、餐饮等。 “储备干部,从专业职位设置上说不是一个岗位。”滨州市人才服务中心工作人员张大伟告诉记者,这个叫法最初来自一些金融保险类企业的招聘,“按照字面理解就是,招聘储备人才,当管理岗位出现空缺时,及时补充。” 张大伟提醒,企业招聘的储备干部,和党政机关里所说的“储备干部”不是一个概念。“现在部分企业打着招聘储备干部的旗号招聘一般工作人员,这些岗位大部分是销售、培训等,和传统意义上的干部完全不同。就是一个很好听的名字,但干的活实际是最普通的工作。”一企业招聘者透露说。
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