本报济南5月30日讯(记者 李钢) 30日,全省卫生科教外事工作会议在济南召开。记者从会上获悉,我省将继续加大对全科医生转岗培训力度,力争到2015年,通过转岗培训,为每个重点建设的乡镇卫生院培养3-5名全科医生。
30日,省卫生厅组织召开了全省卫生科教外事工作会议。随着我国人口老龄化程度加速,心血管疾病、恶性肿瘤等慢性非传染性疾病患病率不断升高。在这种形势下,担任“居民健康守门人”责任的社区医生就显得更加重要。但全科医生短缺成为限制社区医疗机构能力的“短板”。为此,我省将进一步加大对全科医生的培养力度。
短期内,全科医生转岗培训依然是解决全科医生紧缺的主要渠道。据介绍,我省自实施转岗培训一年多来,各市卫生局和培训基地按照全省培训计划,已经安排2014名基层医生进行培训。下一步,省卫生厅将协调有关部门启动实施2013-2015年全科医生转岗培训计划,到2015年,通过转岗培训,为每个重点建设的乡镇卫生院培养3-5名全科医生。
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