近日,青岛市胶州中心医院分别与台北医学大学双和医院和新加坡邱德拔医院顺利签约,结为友好医院,为提升医院管理服务理念和学习先进的医疗技术开辟了新天地,促使医院管理与医疗服务质量向国际标准看齐。
近两年,青岛市胶州中心医院非常重视与国内外著名医院的交流与合作,为医院发展借力。每年组织中层干部到国内先进医院参观学习,多次派出技术骨干到国内外学习交流。2011年派出10名优秀科主任到新加坡培训、5名护士长到香港学习。2012年已陆续派出各类人员200余人外出参观培训。4月,院领导分三批带领近100名中层干部参观学习省内兄弟医院创建“三甲”工作经验；5月,派出包括院领导、科主任、护士长在内的22人前去新加坡进行现代化医院管理知识培训；推荐80名普通职工到省内先进医院参观学习:赴台湾、新加坡学习的人员正在层层推荐选拔中；与台北医学大学双和医院健康管理中心及台湾吉美健检中心的合作项目也达成初步意向,双方合作将极大地提升医院健康体检及健康管理服务档次,并产生极好的社会效益和经济效益。
医院内部成立培训中心,规范进行全员培训,提高授课水平,保证听课质量。每周两次对全体职工进行不同层次、不同内容的管理和专业知识培训,尤其注重对低年资员工的基础知识和基本技能的强化培训,特别加强干部职工政治思想意识、管理能力、执行力等方面的培训。
一系列请进来走出去的学习培训,开拓了眼界,使广大职工认识到自身存在的差距,思想观念发生变化的同时,进一步提升了医院的核心竞争力,提高了医疗质量和服务水平,为医院成为胶州湾北岸区域医疗中心插上腾飞的翅膀。
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