本报记者 胡建明
早在完成了保级任务之后,卧薪尝胆的鲁能俱乐部就已经开始为下赛季的东山再起做准备了。日前,在谈到鲁能下赛季的目标时,鲁能俱乐部常务副总经理韩公政说:“‘保三争一’这个想法不能变,我们希望这个目标也能成为永远不变的目标。”
在经历了这个赛季的失败之后,鲁能俱乐部早早就开始了自我反思。在反思的过程中,俱乐部高层一致认为,鲁能泰山再也不能这样下去了,“来年我们需要进行一次大的改革,如果我们的行动再不果敢一些,明年还会有麻烦事。”
据了解,鲁能俱乐部已经有了关于本土球员调整以及外援调整的初步计划。到下赛季开始之前,谁走谁留,鲁能俱乐部都已经有所准备。值得一提的是,到下赛季开始之前,鲁能泰山队肯定会有所精简。因为很多人都认为,鲁能这个赛季的成绩之所以不好,与人数过多的队伍组成有很大的关系。滕卡特时期,鲁能泰山队最多的时候,人数一度达到了40人。
除了在队伍组成上做调整之外,鲁能俱乐部还想进一步在管理方面有所作为,“我们不能再只想着严格管理,还要多多注重科学管理,努力做到科技兴球。”
值得注意的是,改革并不是要推翻以往的一切,这一点滕卡特时代的鲁能足以证明。如果没有一个合理的规划,所谓的大改革,可能会成为阻挡鲁能前进的“绊脚石”。好在鲁能已经意识到了这一问题,目前俱乐部高层已经达成了共识,从下赛季开始,鲁能俱乐部将引进更多的专业型人才,参与到俱乐部和球队的管理当中。
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