本报11月8日讯(记者 李金金 通讯员 高钧) 11月8日,记者从东营市人力资源和社会保障局获悉,原东营市人才服务中心等7个就业和人才管理服务机构进行整合归并,实行专业化分工和一体化运作,组建统一开展公益性综合服务的“公共就业和人才服务中心”,为城乡所有劳动者提供均等化就业服务。
据了解,以往的人才和就业服务工作具有两套独立的部门管理运行模式,造成了一定程度的机构资源浪费,不利于人力资源的合理充分流动。本次机构整合将原东营市人才服务中心、东营市劳动就业办公室、东营市职业介绍中心、东营市人力资源和社会保障局毕业生就业办公室(东营市大中专学校毕业生就业指导中心)、东营市人才培训中心、东营市人才评荐中心、东营人才市场(山东加工制造业人才市场)7个机构进行调整,合并设立“东营市公共就业和人才服务中心”,对城乡所有劳动者提供免费的公益性就业服务,对就业困难群体提供就业援助,为用人单位用人提供招聘服务。
东营市人社局有关负责人介绍,新组建的市公共就业和人才服务中心主要职责包括:统筹管理城乡劳动力就业、下岗失业人员再就业,负责就业创业指导、就业和人力资源信息统计分析；负责公共人力资源市场建设,举办各类人力资源招聘活动,建立人力资源信息库,开展人才素质测评、人才推荐工作；加强就业服务平台建设,开展公共就业服务；承担人力资源开发培训和高层次人才引进开发工作,建立城乡统一的职业培训制度,开展人事劳动保障事务代理和人力资源流动业务；统筹规划和指导创业促进就业和小额担保贷款工作,协调落实创业就业优惠政策；开展就业失业状况调查统计和分析预测,负责失业保险基金的管理和使用,落实各项失业保险待遇、就业专项资金的管理和使用；落实大中专毕业生就业政策,为其提供就业和创业指导、调查和发布供需信息等服务。
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