本报枣庄11月13日讯(记者 李泳君) 13日,记者从枣庄市人力资源和社会保障局获悉,2012年枣庄市市直事业单位公开招聘工作,经笔试、面试、考核和体检等程序,267名拟聘用人员已经确定,并在市人社网站公示,公示期限为2012年11月12日至2012年11月20日。
记者了解到,对于已经考试、考核、体检合格的拟聘用人员,公示9日内无异议的,将由聘用单位或其主管部门提出聘用意见,报枣庄市人力资源和社会保障局审核备案。符合聘用条件的,由枣庄市人力资源和社会保障局发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的不予聘用。
据了解,本次枣庄市市直事业单位已经交费成功的达到7227人,而本次招聘包括教育、医疗卫生等各市直单位一共200多个岗位。根据统计结果显示,各职位报名情况有所不同,竞争激烈程度也相差甚远,少则几人争一个岗位,多则几十人,甚至几百人争一个岗位。
本次拟聘用人员公示期九天,请社会各界予以监督,联系电话:8662859。经公示无异议者的人员,请本人于11月22日至23日携带身份证、笔试准考证、学历学位证书和职位要求的其他材料等到枣庄市人社局事业单位人事管理科(市交通综合服务大楼209房间)办理聘用手续。
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