今年以来,建行菏泽分行把安全保卫工作纳入年度计划重点工作,通过落实责任、学习教育、预案演练、日常检查“四注重”管理,切实提高网点安全防范能力,防控各类案件和安全事故,为全行各项业务的正常开展提供了有力的保障。
注重落实责任,确保员工责任明确。树立合规经营和风险防范意识,强化责任,注重细节管理。全行树立“安全责任重于一切”的管理理念,注重制度建设并将常规防范变为主动防范。通过层层签订《安全保卫目标责任书》,明确安全运营工作的职责,健全内控管理的长效机制,千方百计,严防死守,确保万无一失。
注重加强学习,增长员工防范知识。除了日常落实相关文件的学习,信息的传达,加强员工日常安全的教育外,对上级行安全检查、内外部审计如发现安保条线方面违规问题,要明确相关人员责任,提出处理建议,督促落实整改。同时,按照《中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法》和《中国建设银行工作人员轻微违规行为积分管理办法》进行问责。每逢节假日均按要求制订节假日保卫工作方案和应急处置方案,从而进一步抓好节假日的安全防范与应急处置工作。
注重定期演练,提升员工防护技能。通过防抢、防爆、防火演练活动,进一步增强了员工的防抢、防爆、防火意识,提高了员工遇到紧急事件的应急处置能力,提高了网点一线员工自我防护技能及对各类突发事件的应急处置能力。
注重日常检查,提高员工防范能力。通过网点安全员日查、支行分管负责人月查、节假日巡查等检查方式,加大屡查屡犯问题整改力度,严肃查处违规行为,切实提升安全检查的规范性和严肃性,对查出的问题落实责任,从而提高营业网点安全管理和防范能力。 (张庆颖)
|
