本报济宁12月20日讯(记者 贾凌煜 通讯员 孙小明 朱茂雷) 20日,济宁学院联合济宁人才市场举办了2012年冬季毕业生供需见面会。现场提供了1500余个岗位,办公文员、各种管理岗最受毕业生欢迎。
上午9点,济宁学院的图书馆大厅招聘单位一字排开,悬挂招聘信息海报,让毕业生对招聘职位和要求一目了然。见面会上,招聘单位求贤若渴,一些单位安排专人站在摊位前向毕业生介绍公司情况及职位信息。
招聘会开始后一个小时,山东智能机械公司的求职意向表上,已有20余人填写了个人信息及应聘职位。这家公司只招聘2名办公文员,一页填写10个求职者资料的意向表,有8名毕业生应聘职位是办公文员,其余两名应聘会计和电器。“查看一圈,投了六七份简历,都是办公文员、文秘之类的岗位,感觉比较适合做这些工作。”语文教育专业的毕业生夏明明告诉记者,能应聘成功办公文员的岗位也不错。
而在其他招聘单位的意向表上,各种管理岗位受欢迎程度都较高。相对于管理岗位,许多公司招聘的销售代表、钳工等诸多基层岗位则鲜有毕业生问津。
“应届毕业生不能过于挑剔岗位类别,一定要有从基层做起的准备,没有任何毕业生到了公司就能从事管理工作。”看到这种情况,一家保险公司的招聘主管则非常着急,不禁告诫毕业生要端正求职心态。
现场花絮>> 低年级学生到场淘经验
“你也来看看?”“感觉怎么样?”在图书馆大厅,不时听到学生们互相打招呼。招聘会现场,热情高涨的不只是应届毕业生,不少低年级的大学生们也来到现场,感受招聘会氛围,向学长学姐们学习应聘经验。
魏然是物理学专业大二的学生,与别人不同的是,他没有带着简历到处投递,而是手持笔记本,游走在各招聘单位之间,不时低头用笔认真的记着招聘信息。同他一样,还有不少进场的低年级学生用手机拍下各种招聘信息,或者站在招聘展位前聆听招聘主管和毕业生交谈。
“明年就毕业了,现在学习一下不同行业的企业、单位是如何招聘的,对于应聘人员有什么要求,学生应该如何应聘,穿什么服装,简历如何设计等。”魏然说,以后再有招聘会他还会到场学习,希望能从招聘会上淘到有用的经验,这样自己心里有数,从而能有针对性的提高自己综合素质,为以后就业打好坚实基础。
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