本报聊城3月11日讯(记者 刘云菲 通讯员 孔宪军 于新蕊) 今年招考公务员的要求较之往年有许多不同之处。市人社局工作人员介绍,今年最大的不同就在于申论考试将按报考职位工作性质分类。
市人社局工作人员介绍,初任法官、检察官的考录工作原由省委组织部、省两院负责组织考试,从今年开始,初任法官、检察官招考工作纳入全省四级联考组织实施。
在录用计划中,将定向考录服务基层项目人员所占比例由15%调整为10%-15%,聊城市初定按10%设置项目生职位。报考乡镇机关人员笔试成绩所占比例由去年申论占70%和行测占30%。改为与其他职位公务员相同,按申论、行政职业能力测验各占50%的比例,采用百分制计算报考人员的笔试成绩。
今年申论考试按报考职位工作性质进行分类,其中各级机关中履行司法、行政执法、法制工作职责,以及为社会公共管理提供法律服务的职位,申论考试使用A卷；履行财务管理、审计、经济管理等工作职责的职位,申论考试使用B卷；除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位,乡镇机关的招考职位,申论考试使用C卷。
面试中增加“面试人员名单和成绩按照规定程序报省公务员主管部门备案后向社会公布”。同时,要求资格审查和报名用同底板照片。
今年还新增加了对职位描述介绍。市人社局工作人员说:“这样让考生更加了解职位的情况,报的时候慎重选择报考职位。”
今年体检也增加了新要求,凡考生无故放弃体检考察资格、公示后自动放弃录用资格的,用人部门要将该考生有关情况记录在案并上报省公务员主管部门记入全省公务员考录诚信档案数据库。市人社局工作人员说:“在以往的考试中,就有的考生无故放弃体检,造成了职位的取消,这样不仅浪费了社会资源,对其他考生来说浪费了宝贵的机会,今年特别强调这一点。”
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