文／李国新
某地年初出台工作重点,并印发检查细则,密密麻麻好几张纸,下发到各下属单位,下面要根据检查细则,做好迎检工作。
A单位接到检查通知,迅速组织专职人员进行准备工作。A单位的硬件、软件都准备得差不多了,就等领导们来检查。一天,A单位的B书记接到通知,上面可能第二天来检查。B书记马上召开班子会议,迅速部署,安排迎检的事宜。有的负责接待,有的负责看现场,有的负责资料,有的负责机动服务。可谓部署妥当,只欠东风了。
到了第二天,B书记和班子成员早已恭候在路旁。等呀等,等到上午十点左右,上面来了电话,说检查取消了,带队的领导要去参加一个很重要的会议。因为带队的领导不来,其他人员也不便来。
B书记他们只好继续等待消息。
过了一天,上面又来了电话通知,说检查组就在这几天要来,没说是哪一天,等待正式通知。电话里还说,这次检查很严肃,要认真对待。
B书记一听,又一次召开了班子会议,提高思想,统一认识,再作安排和部署。
B书记终于接到来检查的通知,心想这次检查应该不会再有变动。
检查的那一天到了,B书记的人马又一次恭候等待。可是,等到晌午,还是没有来。
B书记有些不耐烦了:怎么领导们说话不算数,忽悠我们呢?
上面来了电话解释,说是准备来检查的,因领导去开一个重要的大会,这次检查就临时取消了。至于检查,是一定会来的,而且这次检查会更严格,要全方位地检查。
B书记一听,心里一惊,也好,有些工作做得不够细致,还要进一步加强。于是,B书记再一次召开班子会议,再研究,再部署,再动员。
又过了几天,B书记把检查的情况重新安排部署,可谓万无一失了。
正在这时,上面来了一个通知,意思是说不检查了。
后来一打听,原来是上级领导换届了,带队的那位领导据说另有重任。
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