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| 农村幼师工资 街道全额拨付 |
| 到2016年,城阳农村非事业编幼儿教师工资将达农民收入的2.5倍 | |
- 2013年05月29日
来源：齐鲁晚报
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本报5月28日讯(记者 李珍梅) 农村幼儿教师发工资,由街道全额拨付。今年,城阳试水农村非事业编幼儿教师工资待遇改革,到2016年,该区非编制幼儿教师的工资将达到当地农民年人均纯收入的2.5倍,并参照小学教师工资结构由财政全额拨付。
城阳区共有1500多名幼儿教师,其中1097名老师都是非编制身份。因为身份得不到认可、工资待遇偏低,教师流动性较大。有时把一个老师培训了好几年,结果又走了,对教育部门来说也是一个损失。早在2011年,城阳区开始探索提高农村幼儿教师工资待遇。今年,城阳区承担了“农村幼儿园中非事业编制幼儿教师工资待遇保障机制建设”改革试点任务,尝试农村非事业编幼儿教师工资由街道全额拨付。之前,农村非事业编幼儿教师工资完全来自幼儿园的收入。
城阳区教体局托幼办主任李宝梅介绍,从2011年——2013年,区里制定了学前教育三年行动计划,调动各街道办事处的积极性,确保非事业编制幼儿教师工资达到本街道上一年农民人均纯收入1.8倍以上并按规定办理社会保险。如今非事业编制幼儿教师工资按照当地上一年农民人均纯收入的2倍标准核发,月工资从三年前的1000多元涨到2000多元,个别街道幼儿园老师月工资达2300元。工资逐年提高,使得教师队伍流动性减弱。
不仅如此,非编制幼儿教师也可通过考试入编。李宝梅介绍,今年城阳区要增加3所公办园,要面向社会招聘56名公办老师,按照1:3的录取比例,现168名老师即将进入面试。其中141名是在职的农村非编制幼儿教师。
下一步,城阳区将制定“第二个学前教育三年行动计划”,逐步对农村非事业编制幼儿教师工资进行全区统筹,消除街道间的工资差距。到2016年争取按照当地上一年农民人均纯收入的2.5倍标准核发非公办幼儿教师工资,并参照小学教师工资结构由财政全额拨付。
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