| 莒县事业单位招聘,7月24日至26日报名 |
| 招73人,11个岗位专科就可报名 |
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- 2013年07月08日
来源：齐鲁晚报
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 【PDF版】
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招聘单位 招聘单位 人数 学历要求
莒县行政服务中心 法学1、新闻学1 2 本科及以上
莒县土地整理中心 矿物资源工程 1 本科及以上
莒县土地储备中心 土地资源管理1、汉语言文学1、地理信息科学或地球信息科学与技术1 3 本科及以上
莒县经济林管理站 林学 1 本科及以上
莒县森林保护站 森林保护 1 本科及以上
莒县农产品质量监测中心 农业资源与环境1、农学1 2 本科及以上
莒县经济作物站 园艺、设施农业科学与工程、农学 1 本科及以上
莒县城乡建设档案办公室 汉语言文学 1 本科及以上
莒县建设工程标准定额管理站 工程管理 1 本科及以上
莒县城市广场管理办公室 城市规划、城乡规划 1 本科及以上
莒县抗震办公室 土木工程 1 本科及以上
莒县价格认证中心 计算机科学与技术 1 本科及以上
莒县国有资产经营中心 经济学、国际经济与贸易 1 本科及以上
莒县国有资产管理局 财政学、金融学 2 本科及以上
莒县非税收入管理局 会计学、市场营销、工商管理 1 本科及以上
莒县出口食品农产品质量安全区域监管中心 食品科学与工程、食品质量与安全1；生物工程、药物化学1 2 本科及以上
中国国际贸易促进委员会莒县委员会 汉语言文学 1 本科及以上
莒县公证处 法学 2 本科及以上
莒县食品药品稽查大队 汉语言文学1、食品科学与工程、食品质量与安全、药物化学1 2 本科及以上
莒县文化市场综合执法局 计算机科学与技术、软件工程、网络工程、光电信息科学与工程 1 本科及以上
莒县慈善总会办公室 社会工作 1 本科及以上
莒县乡镇畜牧兽医站(小店、寨里河、长岭、库山、刘官庄、桑园、洛河各1人) 畜牧兽医、畜牧、饲料与动物营养、特种动物养殖、兽医、兽医医药、动物防疫与检疫 7 专科及以上
莒县动物卫生监督所 动物科学、动物医学、动植物检疫 2 本科及以上
莒州博物馆(莒文化研究院) 文化产业管理1、汉语言文学1 2 本科及以上
传播学、新闻学1；设计艺术学1 2 研究生
莒县安全生产应急救援指挥中心 化学工程与工艺1、预防医学1 2 本科及以上
莒县民兵训练基地 汉语言文学 1 本科及以上
莒县农业机械技术推广站 莒县安全生产应急救援指挥中心计制造及其自动化、机械工程及自动化 1 本科及以上
莒县新型农村合作医疗管理办公室 医疗保险实务、保险实务 1 专科及以上
莒县粮食行业管理办公室下属事业单位 会计学 1 本科及以上
莒县交通局路桥工程处 地质工程1、交通工程、交通运输1 2 本科及以上
日照莒县治超监测站 会计学、财务管理 1 本科及以上
莒县交通运输监察大队 汉语言文学 1 本科及以上
莒县地震观测站 地球物理学、地理信息科学、应用物理学 1 本科及以上
莒县卫生局卫生监督所 预防医学、卫生监督 1 本科及以上
莒县广播电视台 数字媒体技术1、广播电视工程1、计算机科学与技术2 4 本科及以上
莒县统计局计算机室 软件工程 1 本科及以上
莒县农村水利站 农业水利工程(本科)水利工程(专科) 1 专科及以上
莒县渔业技术推广站 生物工程、水产养殖学 1 本科及以上
莒县青峰岭灌区管理所 水利水电工程管理 1 专科及以上
莒县环境监测站 环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程2、应用化学1 3 本科及以上
莒县老干部活动中心 汉语言文学 1 本科及以上
县直计生服务人员 会计学1、临床医学2 3 本科及以上
医学检验技术1、 1 专科及以上
中共莒县委员会党校 法学类1、经济学类1 2 研究生
莒县劳动就业办公室 会计学、金融学、审计学、财务管理 1 本科及以上
本报7月7日讯(记者 彭彦伟) 7日,记者从莒县人力资源和社会保障局获悉,莒县部分事业单位将面向社会公开招聘73名工作人员,其中11个岗位专科生即可报名。报名时间为7月24日至26日,录取后的人员将被纳入事业编制管理。
记者从招聘计划上看到,涉及此次招聘的有莒县地震观测站、莒县广播电视台、莒县农村水利站等44职位,共招聘73人。其中像莒县畜牧兽医站等11个岗位只需要专科学历即可报名。
此次招聘要求考生年龄不超过30周岁(1982年7月4日以后出生),其中全日制普通高等院校硕士研究生以上学历年龄可放宽到35周岁(1977年7月4日以后出生)。报名时间为2013年7月24日8:30—7月26日17:00；查询和缴费时间:2013年7月25日8:30—7月27日17:00；报名网址为www.sdjxhrss.gov.cn(莒县人力资源和社会保障局网站)。
此次招聘考试分为笔试和面试。笔试内容为公共基础知识和写作。笔试时间定于8月8日上午9:00-11:00。面试将根据笔试成绩由高分到低分按1:2的比例确定面试人选。
经考试、体检考核合格的人员,将按规定程序办理聘用手续,纳入事业编制管理,聘用单位与受聘人员签订聘用合同。对取消聘用资格或自愿放弃聘用资格产生的职位空缺,将不再进行递补。
受聘的人员按规定实行试用期制度,试用期一年,试用期不合格的解除聘用合同。
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