本报讯 为全面提升客户经理业务水平及综合素质,自12月份起,阳信联社利用每周三下班后的时间对全县客户经理及有意向从事客户经理岗位的大学生员工进行培训,建立了客户经理“加油站”,为客户经理“加油充电”。为切实开展好客户经理培训,阳信联社精心制定了详细的培训计划,准备了涵盖信贷管理基本制度、法律法规等内容的培训课件,同时采取以考促学的方式在每期培训结束后,对客户经理及有意向从事客户经理岗位的人员进行测试,巩固培训效果,确保培训不流于形式,不走过场。通过培训进一步增强了客户经理的责任心、事业心,提升了客户经理素质,也为客户经理队伍储备了后备人才。 (程娟)
|
