本报枣庄1月2日讯(记者 李泳君) 为提高农民工就业质量,枣庄出台相关计划,到2018年培训8万名农村转移劳动力,2015年底实现全市社区全覆盖农民工就业维权服务圈,农民工劳动合同签订率2015年达80%以上,保障农民工同工同酬。 据介绍,枣庄市将实施“加强就业培训提高就业与创业能力五年规划”,2014年至2018年全市计划培训8万名农村转移劳动力。同时,自2014年起,农村转移劳动力可在户籍所在地或求职就业地享受职业培训补贴和技能鉴定补贴。各区(市)根据农民工流动规模和实际需求,依托政务服务大厅、人力资源社会保障服务中心或零工市场建立农民工综合服务平台。 同时,各乡镇(街道)依托人力资源社会保障所,打造以2公里为半径、半小时为时限的农民工就业维权服务圈。全面启动社区就业信息化建设,为农民工就业提供各项信息服务,2015年底实现全市社区全覆盖。到2015年,农民工劳动合同签订率达80%以上,2020年达到90%以上。在维护农民工合法权益方面,枣庄市规定要保障农民工同工同酬,用人单位吸纳农民工就业,与本单位同岗位职工实行相同的劳动报酬分配制度和分配办法;保证农民工工资按时足额发放,实施“一书两金一卡”制度。 拿起热线 你问我答 市民王先生:想咨询市中区民政局何时发放优抚金? 记者帮问:市中区民政局的优抚金已经发放到乡镇街道,相关人员可以前往领取,也可以直接咨询市中区民政局优抚科。 市民刘先生:我父亲是1948年的兵,1953年复员,现在每月优抚金仍为530元,请问现在老兵的优抚金有变化吗? 记者帮问:优抚金的发放根据退伍人员属于伤残、参展等类属而定,具有很多的参考标准,不能简单的根据参军和退伍年限确定,民政局工作人员建议您直接与他们联系,他们会根据您父亲的个人情况给您进行解答。 本报记者 杨兵三
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