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2015年07月07日　　来源：齐鲁晚报
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　　 　　于佃英:你3个月的医疗期已于2015年6月22日届满,你表示因为身体状况仍不能从事原岗位工作,公司亦无其他合适岗位给予安排,公司经研究决定于2015年6月23日与你解除劳动合同。5月25日送达的《关于医疗期届满解除劳动合同的通知》被你拒收,你只让送达人阅读给你听。请在本通知发布30日内到公司办理相关手续。
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