青岛电子学校的学生在数字影音后期制作项目获得一金一银,赛后师生合影。(图片由学校提供)
本报记者 李珍梅
在2015年全国职业技能大赛上,青岛选手囊获25个一等奖,45个二等奖和30个三等奖,继续位列全国前列。相较去年,成绩又有较大提升。斩获金牌的专业中,有岛城职业学校刚开设的新兴专业,也有拳头实力专业。这些成绩的取得,体现了岛城学生技能水平不断提升,也展示了近年来青岛市职业教育改革发展的成果。
技能比武斩金夺银,获奖专业百花齐放
25个一等奖,45个二等奖和30个三等奖。在2015年全国职业院校技能大赛,青岛代表队再创佳绩。其中,黄岛区职教中心在手工制茶、计算机辅助设计、汽车运用与维修、数字影音后期制作、网络布线比赛中获6个一等奖;城阳职教中心在服装设计、服装工艺、电气安装与维修、机电一体化设备组装与调试、职业英语比赛中获5个一等奖;城阳职业中专在制冷与空调设备组装与调试、汽车运用与维修获3个一等奖;青岛电子学校在数字影音后期制作、物联网技术应用与维护比赛中获2个一等奖;青岛旅游学校在中餐宴会摆台、客房中式铺床比赛中获2个一等奖;青岛高新职业学校在服装工艺比赛中获2个一等奖;山东省轻工工程学校在数控加工技术比赛中获1个一等奖;青岛交通学校在汽车维修比赛中获1个一等奖;即墨市一职专在服装设计比赛中获1个一等奖;平度职教中心在蔬菜嫁接比赛中获1个一等奖;胶州市职教中心在网络搭建与应用比赛中获1个一等奖。
农家女孩爱种菜,全省夺金独一份
在这次国赛的蔬菜嫁接比赛中,代表青岛市参赛的平度市职业教育中心学生孙李超从来自全国28个代表队的72名参赛队员中脱颖而出一举夺冠,成为山东省唯一一名获得蔬菜嫁接项目一等奖的选手。
为了争取在这次大赛中取得好成绩,参赛前,指导教师和学生把业余时间几乎全部投入到大赛的辅导和训练之中。
训练时,为了节约成本,一颗豆苗会被他们反复使用五六次,最后实在没法用了,才舍得扔掉。校园里随处可见的三叶草,也成了他们的练习材料。嫁接用的刀片非常锋利,一不小心就会割破手指,影响训练。为了避免这种影响,孙李超每次用刀时都会万分小心。在近三个月的训练中,她竟然一次也没被割破手,并且操作动作越来越规范,速度也越来越快。由此,同学们还送给她一个雅号“小孙飞刀”。
得知获奖消息的那一刻,孙李超和于老师紧紧地拥抱在了一起。她说:“老师,我真的很感谢你们。”
这次比赛让孙李超获得了免专业课考试进入对口大学学习的机会。“当初学蔬菜花卉生产技术专业就是因为家里也种菜,后来也用所学的知识解决过菜地里的病虫害问题。”孙李超的心仪学校是青岛农业大学。“我想再继续深造,掌握的知识多了,会更有用处。”
传统专业创品牌,新开专业获金牌
在这次比赛中,青岛电子学校获得两金三银两铜的好成绩。其中,获得一等奖的两个参赛项目分别为数字影音后期制作、物联网技术应用与维护。奖牌的背后,离不开辅导教师的苦心钻研,也离不开参赛学生的刻苦努力。
“优秀的师资队伍是学校的最大‘本钱’,而职业技能大赛的高起点对于辅导教师的高要求是这一‘本钱’不断得以充盈的助推器。”青岛电子学校教务处副主任刘志臣介绍,物联网是学校去年开设的新专业,该参赛项目的辅导教师王国明是青岛市教学能手、学科带头人、职教名师。赛前,王国明全身心投入到大赛辅导工作中去,放弃节假日休息,潜心钻研。
获金牌的物联网项目是团队参赛,需要三位参赛学生密切配合、分工协作。团队队长韩诚烈说,拿到金牌的那一刻,他们真正体会到了“有付出才有回报”。“今年春节前后,学校里只剩下参加大赛的选手,我们在实训室里不断练习技术操作,一直忙到腊月二十六,正月初八又开始集结训练,整个寒假没有休息几天,但没有一个人喊累。”韩诚烈说。
新开设的专业在国赛中获奖,让人点赞。老牌专业也不失“霸主”位置。在国赛赛场上摘金夺银的影视后期和动画片项目,则是电子学校的拳头专业。
探原因:保证专项经费,注重技能培训
今年,岛城职校学生在全国职业技能大赛中取得优异成绩,体现了岛城学生技能水平的不断提升,也充分展示了近年来青岛市职业教育改革发展的成果。
“有过硬的专业技能又有良好职业素质的学生备受企业欢迎,之前有一名全国大赛金牌选手进入企业时月薪就达到6000元以上,三年后年薪就达到20万元左右。”岛城一所中职学校的校长说,不少在全国、省、市举办的职业技能大赛中获奖的学生,还没毕业就会提前被企业抢订,薪金比本科毕业生还要高。
青岛电子学校校长崔西展称,职业技能大赛作为学生综合素质培养的有效载体,在整个训练直到比赛的全过程中,对学生全方位的锻炼是不言而喻的。通过大赛训练,学生必须掌握非常扎实的专业知识技能,这也是职业教育培养的基本目标。
市教育局副局长王铨介绍,近几年,教育部门已经建立了由“校赛、市赛、省赛、国赛”组成的职业技能大赛体制,青岛建立了市财政专项经费保障机制,推动了“校校都参与、专业大覆盖”的局面。
下一步,市教育局将在全市中职学生中实行技能抽测制度,以此扩大普及范围,督促学校增强对学生的技能培训,避免技能大赛的应试化问题。据悉,今年先从局属学校的骨干专业开始抽测,今后将逐渐扩大到全市所有职校所有专业,抽测结果将作为对学校教学质量的一项考核。
本稿件所含文字、图片和音视频资料,版权均属齐鲁晚报所有,任何媒体、网站或个人未经授权不得转载,违者将依法追究责任。