惠民县人力资源和社会保障局党组书记、局长张玉德做客政府在线访谈
今年已实现城镇新增就业3790人
2015年10月13日  来源:齐鲁晚报
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  ◥惠民县人力资源和社会保障局党组书记、局长张玉德。
   开栏的话
  2015年是惠民县承接融入滨州大发展、加快跻身全省先进县至关重要的一年,是党中央提出四个全面和三严三实的元年。惠民县委、县政府为进一步推进阳光政府建设,拓宽政民互动渠道,真正把县政府门户网站“在线访谈”栏目建设成为公开政府信息,7月起在县政府门户网站定期举行“在线访谈”活动。访谈共分为四部分:1、镇(街道)长(主任)谈发展。2、“书记、县长公开电话”办理情况。3、《政府工作报告》在身边。4、九大领域政府信息公开工作落实情况。
  2015年,惠民县人力资源和社会保障局坚持“民生为本、人才优先”的工作主线,以人民群众满意为目标,以统筹城乡社保体系建设、实现高质量就业、人才引进、提高服务本领为工作重点,深入开展“管理服务提升年”活动,进一步强化“服务民生、服务群众、服务发展”理念,强素质、转作风、树形象,努力打造一支“作风优良、业务过硬、公道正派、群众满意”的人社团队,开创全县人力资源和社会保障工作新局面,确保全局各项工作进入全市前列。近日,惠民县人力资源和社会保障局党组书记、局长张玉德做客“中国·惠民”政府网站,与网友进行在线交流。
  文/片 本报记者 王文彬 本报通讯员 杨青
   编印人才需求手册
 就业总量稳中有增

  “我局坚持把就业作为经济社会发展的优先目标,实施积极的就业和创业政策,不断拓宽就业渠道,培育新的就业增长点,确保就业总量稳中有增,就业局势保持总体稳定。”张玉德介绍,通过开展“春风计划·创业惠民”等就业服务系列活动,积极为用人单位与劳动者“牵线搭桥”,帮助更多的困难群体通过政策扶持实现就业。今年年初,县人社局对县内各类企业的人才需求情况进行了调查摸底,在此基础上编印了《2015年惠民县人才需求手册》。
  不断完善社会保险制度,社会保障和服务群众能力进一步增强。今年,县城乡居民养老保险基础养老金已经由原来的75元每月提高到85元每月,并已顺利发放。今年4月,惠民县正式开通了山东省城乡居民基本医疗保险省内定点医疗机构就医联网结算业务。异地就医联网结算平台开通后,符合转诊就医条件的参保人员及省内异地居住人员需住院的,经居民医疗经办机构审核同意并办理备案手续后即可在相应的定点医疗机构进行联网结算。
 深入开展
 “管理服务提升年”

  县人社局结合单位实际,开展了“管理服务提升年”活动、“窗口单位改进作风专项行动”和“简流程、提质效”活动,研究制定了《惠民县人力资源社会保障局窗口单位改进作风专项行动方案》,修订了《局机关管理制度》、《窗口单位服务规范》和《处室职责及机构设置方案》。
  在活动中,局属各科室(处)、公司进一步简化和规范办事流程,工作流程上墙、上网公示,制作印发宣传单页,公开办事条件、办事程序、办事时限,实行一次性告知制度。
  同时,局党组研究决定,安排班子成员工作日时间轮流在大厅带班,处室负责人现场办公,在一楼大厅设立服务引导员,在二楼社保大厅添置了热水桶、医药箱、老花镜等便民设施,全体干部职工照片上墙公示,设立意见箱、网络信箱广泛征求意见和建议,自觉接收广大群众的监督。
  通过转变作风,抓管理、抓规范、抓提升抓服务,推动了各项工作的顺利开展。截至目前,共征缴各类社会保险费48168.02万元,实现城镇新增就业3790人,农村劳动力转移就业5256人;就业培训和创业培训2900人;新开发公益性岗位110个,安置就业困难人员110人,落实社保和岗保补贴40.87万元;新增创业人员158人,创业带动就业610人。

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