山东烟草高唐县局创新工作方法

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山东烟草高唐县局创新工作方法

2015年12月24日　　来源：齐鲁晚报

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　　　　近日,山东烟草高唐县局(营销部)以创新型企业建设为契机,积极“打通创新脉络”,充分调动全员创新的积极性和主动性,切实提高自主创新能力和管理水平。
　　一是“打通组织领导脉络”。把创新型企业建设作为“一把手”工程,由主要领导亲自抓,分管领导靠上抓,各部门负责人具体抓。二是“打通学习培训脉络”。按照年度培训与学习计划,采取集中培训与分组讨论相结合的方式,互相交流创新思维和经验。三是“打通流程和机制脉络”。建立创新成果转化机制,同时,侧重将创新成果应用作为重要的评价标准,形成“企业支持创新、创新回馈企业”的良性循环。　(唐国强)

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