不是明年,今年就出延迟退休方案
人社部:区分不同群体,分步实施,并提前公示
2016年03月01日 来源：
齐鲁晚报
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据新华社2月29日电 在2月29日的新闻发布会上,人社部部长尹蔚民表示,目前养老基金和医保基金从全国来说不存在缺口。但同时,个别地区出现了一些收支不平衡的矛盾。
尹蔚民说,人社部将于2016年拿出延迟退休方案,并向社会广泛征求意见。他说,制定渐进式延迟退休年龄的政策,第一是小步慢走,渐进到位。第二是区别对待,分步实施。
他说,根据国家现在不同群体的退休年龄,人社部会从实际出发,区分不同群体的情况,分步进行实施。并提前公示,做好预告。
针对养老保险基金缺口问题,尹蔚民说,从全国目前的情况看,养老保险基金的运行是平稳的,不存在缺口。
“去年养老保险基金的总收入是2．7万亿元,总支出是2．3万亿元。当期的结余是3000多亿元,累计结余是3．4万亿元。”尹蔚民说,但从分省的情况来看,确实不平衡,各省之间差异比较大。
“有的省能够保发放40、50个月,有的省保发放一两个月。去年有七个省当期收不抵支,但这七个省都有累计结余。”尹蔚民说,从长远来看,应对人口老龄化,需要增强基金的持续发展能力。
尹蔚民说,从全国的情况来看,医保基金不存在缺口。“但是医疗保险的统筹层次比较低,只做到了地市级的统筹,所以在个别地区出现了一些收支不平衡的矛盾。”他坦言。
关于医保整合,人社部副部长游钧表示主要从政策层面实施,覆盖范围、筹资政策、保障待遇、医保目录、定点管理和基金管理等实现“六统一”。
“目前已经有天津、山东、广东、浙江等九个省份实现了制度整合。”游钧说,从整合的情况来看,效果非常好,使广大城乡居民有一个公平感,待遇水平也得到了提高。
“我们要求各地在6月份全面启动这项工作,争取在年内能够基本完成城乡居民基本医保制度的整合。”游钧说。
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