本报滕州3月30日讯(记者 甘倩茹 实习生 李莎莎) 3月30日,滕州市事业单位公开招聘录用领导小组办公室发布了《2016年枣庄滕州市事业单位公开招聘高校毕业生简章》。今年共招聘200人,与去年招聘的219个岗位相比减少了19个。
应聘人员中,本科毕业生年龄在30周岁以下(1985年4月9日以后出生),硕士研究生年龄在35周岁以下(1980年4月9日以后出生),应届毕业生和服务基层项目人员不受年龄限制。符合条件的应聘人员需在4月9日至4月12日登录滕州市人力资源和社会保障局网站(www.tzrsj.cn),报考人员需如实填写、提交相关个人信息资料,报名与考试时使用的身份证件必须一致。每人限报一个岗位,兼报者取消应聘资格。应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。待审核期为2小时,自完成提交报名信息算起。报名截止后,不受待审核期限制,可直接进行审核。初审通过,报名信息不能更改。应聘人员不得恶意注册报名信息,扰乱报名秩序,应聘人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。
根据招聘岗位来看,今年的综合类岗位数量减少较多,去年综合类招聘61人,与今年的36人相比多了25人。卫生类去年37人,今年32人。今年的教育类比去年招聘的121人增加了11人。
笔试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类,各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识,包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%,专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学知识和专业知识)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由滕州市招考办公室根据岗位招聘计划和笔试情况确定。笔试时间为2016年5月7日,综合类上午9:00至11:30,教育类和卫生类为下午14:00至16:30。
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