今年以来,三里河街道办事处根据上级工作要求,和办事处工作实际情况,重新调整了计生服务中心和村级计生主任队伍的管理模式,实施了网格化管理。在办事处层面,以对接市局业务为原则设置工作线,工作线人员负责对接市局和对计生网长进行业务培训。取消了计生办计生网长,设置计生管理员,负责管理村级计生网长、计生主任和管区计生业务。在村级层面,以管区为单位选拔业务能力强、威信高的村计生主任担任计生网长,负责村级计生主任日常业务和管理,办事处每月为计生网长发放200元工作补贴。通过理顺和调整,有效的整合了人员和资源,保证了业务上与计生局的有效对接和落实畅通,从而极大程度上调动了村级计生主任的工作热情和积极性。
为深入落实网格化管理要求,办事处探索实施了计生管理“三个一”制度,即“每周一会,每月一课,每季一考”,“每周一会”:即每周五以管区为单位召开一次计生工作例会,例会由计生网长负责召集和主持,传达安排本周计生工作安排、日常账表填写上报和相关业务知识的交流和沟通。“每月一课”:即每月10日以管区为单位组织一次计生主任业务学习,由计生网长负责召集,计生中心管理员负责授课,授课内容包括当月计生局相关文件精神和《胶州市基层计划生育工作手册》内容。“每季一考”:即每季度末由办事处组织一次集中考试和考核,考试内容为《胶州市基层计划生育工作手册》中所涉及内容。考核由计生服务中心成立专门考核队伍,逐管区进行集中考核。 (李军 宋敬业)
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