12月25日至26日,省消防总队党委常委、副总队长姜自传带领考核组对枣庄市消防支队2017年度工作目标责任进行考核,并对支队非班子成员副团职干部和拟提营职干部开展民主测评。副市长、市公安局局长宋丙干与考核组一行座谈,市公安局党委委员、副局长满忠润,市消防支队政委刘卫华、支队长刘鸣全程陪同。
期间,考核组组织召开了业务工作考核汇报会暨干部民主测评推荐会,刘卫华政委代表支队就年度工作目标完成情况做了专题汇报。随后,考核组先后实地检查了支队机关、滕州大队、善国中队、薛城大队、薛国中队等单位,查阅了工作台账资料,详细查看了部队建设和工作目标落实情况,现场询问了官兵日常学习和工作开展情况,对重点工作任务完成情况进行了实地考评打分。
考核结束后,姜自传副总队长代表考核组反馈了考核意见,对枣庄支队各项工作给予了充分肯定和高度评价。一是“两个稳定”抓得牢。推动政府将消防工作纳入全市经济社会发展总体布局,出台《枣庄市行业(系统)消防安全监督检查管理办法》。全市人均各项执法数据在全省名列前茅,全年未发生较大以上亡人火灾。严格规范“四个秩序”,建立督办、督察工作长效机制,部队内部实现零违纪、零信访。二是重大安保成绩优。十九大消防安保期间火灾起数连续全面下降,完成了公安部“三个不发生”工作目标,被市委、市政府评为“十九大安保维稳工作先进集体”。三是攻坚打赢能力强。建成42个乡镇消防队、237个社区微型消防站、816个重点单位微型消防站,成功处置了“5.27”京台高速太安爆炸事故等急难险重任务,得到了省政府、总队和市委、市政府、市公安局主要领导的高度肯定。就下步工作,姜自传副总队长要求,一是切实加强冬春火灾防控。要坚持“防大火、控小火”一起抓,采取针对性防范措施。要发动基层网格员加强对居(村)民住宅、出租屋的消防检查,有效整合社会宣传资源,普及消防安全常识。二是突出抓好部队管理教育。要结合岁末年初实际,做好消防部队“改而未改”期间教育工作,确保官兵思想稳定。要狠抓值班、点名等各项日常管理制度落实,及时发现和解决苗头性问题,防止失控漏管。三是不断夯实基层基础工作。要以基层基础三年攻坚战为抓手,加强消防队站建设和高精尖装备配备工作,突出抓好综合训练基地建设,建大建强乡镇消防队、企业专职队、微型消防站。
刘卫华政委、刘鸣支队长代表支队党委表示,将一如既往地坚决贯彻总队党委和市委、市政府、市公安局的决策部署,继续保持和发扬良好的工作势头,以更加务实的作风、更加扎实的工作,为促进枣庄经济发展和维护社会稳定做出新的更大的贡献,不辜负总队党委的殷切期望。
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