忆往昔峥嵘岁月稠
　　滨州市人民医院始建于1950年。建院以来,全院干部职工艰苦创业,披荆斩棘,为医院建设和发展做出了巨大的贡献。
　　迎着改革开放的春风,从引进人才到更新设备,从加大基础设施建设到提升医疗服务能力,滨州市人民医院发生了翻天覆地的变化。
　　进入90年代后,医院进一步深化体制改革,改革人事制度,强化精神文明建设,使医院进入了快速发展时期,医院面貌日新月异。
数风流人物还看今朝
　　进入21世纪,滨州市人民医院开启了高速发展的新阶段。在市委、市政府和上级主管部门的坚强领导下,医院党委带领全院职工,开拓进取,顽强拼搏,在医疗服务质量、学科建设、科研教学、基础设施建设、医德医风建设等方面都取得了骄人的成绩。
　　举全院之力,“三甲”梦终圆
　　2012年4月,滨州市人民医院正式开启三级甲等综合医院创建工作。全院以创建三级甲等医院为总抓手,组织动员全院干部职工认真学习《评审细则》,对照条款找差距,持续改进促整改,共计修订院级管理制度313项,科室管理制度600余项。同时,持续强化学习培训,提高医疗质量,保障患者安全,提升了群众就医满意度。
　　2014年6月20日,医院顺利通过三级甲等综合医院现场评审。医院几代从医人的“三甲梦”终于成为现实。
　　站在“三甲”新的历史起点上,滨州市人民医院全院上下接力探索、接续奋进,开创了医院发展的新局面。2018年8月,医院高分通过三级甲等医院复审。
　　科技兴院,重点学科建设遍地开花
　　医院风湿免疫科、内分泌科被评为山东省重点专科,康复医学科为省中医药重点专科,肝胆外科为省级重点专业,危重早产儿救治专科为市级临床精品特色专科,市级领先专科28个。
　　2018年2月,全市卫生系统首个院士工作站滨州市人民医院宁光院士工作站签约并揭牌,为全面提升医院医教研水平,给患者提供高水平的诊疗服务搭建了全国一流的平台。
　　实施癌症规范化诊疗项目。2014年,滨州肿瘤防治中心在滨州市人民医院挂牌成立。2018年5月19日,在海峡两岸医药卫生交流协会肿瘤防治专家委员会的大力支持下,医院成立肿瘤疑难病例MDT整合医疗中心。
　　2019年4月,由中国工程院院士宁光牵头建立的MMC项目(国家标准化代谢性疾病管理中心)正式落户滨州市人民医院。在MMC,患者只需挂一次号就能享受全面检测、数据分析、疾病诊疗、APP院外管理等全方位诊疗服务。
　　造福患者,先进诊疗技术层出不穷
　　近三年来,滨州市人民医院有200余项新技术、新项目应用于临床,医疗水平不断提升。
　　开展心脏磁共振(CMR)检查项目,填补省内空白。进行了全省首例急性白血病CART治疗。运用显微手术治疗颅内第四脑室肿瘤、运用3D打印技术进行精准髋关节外科手术等均达到全省领先水平。全腔镜下男性乳房发育组织皮下切除术和腔镜微创手术、腹主动脉瘤切除+人工血管置换术、输尿管软镜钬激光碎石术、血管内超声指导下冠脉支架植入、肝尾状叶巨大血管瘤切除手术、牙缺失数字化种植整体解决方案等,均填补了滨州市及周边地市的技术空白。
　　2017年11月,成功救治26周+2天、650克早产儿,创造了滨州市救治成功的新生儿最低出生体重记录。
　　2018年3月,心内科完成2例心房扑动、1例室上速的电生理检查及射频消融治疗,开创了滨州市各医院心律失常射频消融的先河。
　　人文关怀,深入开展优质护理服务
　　以“专业、人文、创新、发展”为理念,积极拓展服务范围,创新服务模式护理质量和服务水平逐年提升,群众就医获得感不断增强。
　　深入开展人文护理,保护患者隐私、规范疼痛管理、心理疏导,把人文关怀落实到临床护理服务的全过程。开展患者心理需求评估和疏导,改善患者就医体验。开设PICC、伤口造口、糖尿病健康教育、呼吸治疗室专科护理门诊,为院外病人提供专业的护理服务3000余人次。利用微信公众号、微信群、手机APP等,搭建健康教育平台,为患者提供咨询、培训、指导等延伸护理服务。
　　各科室围绕“一科一特色、一病一品牌”,建立了54个优质护理服务品牌,集思广益,创新护理举措,为患者提供优质护理服务,患者满意度达99%以上。
　　创新模式,急诊急救能力全面提升
　　围绕急诊急救建设“六大中心”,创新急诊急救模式。开展胸痛、卒中、创伤、危重孕产妇、危重儿童和新生儿、癌症等“六大中心”建设,打造心脑血管急症30分钟救治圈。构建创伤、危重孕产妇、危重儿童和新生儿救治网络。
　　为实现技术前移,医院为急诊科院前急救配置了3台最先进的“远程智能急救移动工作站”,充分利用“互联网+急救”全新医疗模式,实现了“病人未到,信息先到”。急诊科采用了“一个体系”“一条通道”和“三种机制”,大大提高了病人的抢救率。
　　2017年3月,医院成为心肺复苏学医教研基地及全国心肺复苏普及进亿家精准健康工程培训单位和腹部心肺复苏应用转化基地。2019年3月,医院顺利通过国家胸痛中心现场评审,被中国胸痛中心认证工作委员会、中国心血管健康联盟认证、中国医师协会胸痛专业委员会授予“中国胸痛中心”称号。2019年4月17日,医院通过国家脑防委专家对脑卒中中心的现场评审,被授予“国家高级卒中中心”称号。滨州市人民医院成为全市第一家、也是唯一一家同时通过国家级胸痛中心、高级卒中中心认证医院,为胸痛患者和卒中患者打通了生命救治的“高速通道”。
　　2019年6月28日,滨州市人民医院创伤中心正式成立,必将为创伤病人提供更加及时、快速、高效、专业的救治。
　　砥砺前行七十年,经过医院几代人的共同努力,医院规模不断扩展,人才队伍不断壮大,医疗质量不断提高,服务水平不断提升,为全市乃至周边县市群众的生命健康做出了贡献。
　　医院先后荣获全国百姓放心百佳示范医院、2018年度管理创新医院、山东省健康促进医院、省级节约型公共机构示范单位等荣誉称号、山东省富民兴鲁劳动奖状、全省卫生系统先进集体、山东省敬老模范单位、市级文明单位、热心慈善事业先进单位等荣誉称号。
　雄关漫道真如铁,而今迈步从头越
　　展望未来,滨州市人民医院将坚定“内涵建设、创新驱动、开放发展”的战略思路,坚持改革永不停步、发展永不停步、创新永不停步的发展理念,快速推进高水平、创新型、智能化医院建设,为群众提供高标准、全方位、全周期的医疗服务,为“富强滨州”“健康滨州”建设作出更大贡献。
　　加强学科建设发展战略,勇攀医疗制高点
　　开展院内重点学科遴选。选出基础厚、潜力大、前景好的学科,重点扶持,力争经过三年的建设,形成一批具有全省领先水平、国内先进水平的医学学科,抢占业务技术及学术科研“高地”。针对当前多学科、跨学科、大型化项目发展趋势,支持组成跨领域、跨学科的攻坚团队,为群众提供更高质量的医疗服务。
　　全面实施人才兴院战略,打造高水平人才队伍
　　建立核心人才制度,建立健全高层次人才引进办法和管理制度,打造更具活力的创新人才团队；加强“院士工作站”“专家工作室”建设,引进高层次人才；加大人才培养力度,鼓励中青年骨干出国研修；探索科室内、科室间的公开竞聘制度,搭起优秀人才脱颖而出的平台。
　　创新工作思路,大力推进医联体建设
　　借西院区建设、胜利油田驻滨州医疗机构并入之大好时机,组建医疗集团,实现真正意义上的医联体,实现急慢分治,双向转诊,优势资源下沉等医改目标。在全市乃至全省开创先河,为滨州市医改工作起到示范引领作用。
　　抢抓机遇,打造特色鲜明的区域医疗中心
　　坚持“大健康”“服务人的整个生命周期”理念,高标准规划、高标准设计,将滨州市人民医院西医院建设成区域优势资源共享的影像中心、检验中心、生殖中心、科研中心、消毒供应中心等。与国内、外著名医学机构开展紧密合作,创新管理机制,逐步建成以学科群为基础,高、精、尖技术为支撑的国际化临床医疗中心。
　　把握政策,推动全市医养产业迈上新台阶
　　2019年8月,滨州杏林医养健康管理中心在滨州市民政局开展的全市范围内的养老机构等级评估中,获评5A级养老机构。这是山东省养老机构等级划分的最高等级。滨州杏林医养健康管理中心将以此为契机,长期护理保险政策的推广实施为抓手,以国家级服务业标准化建设示范单位建设为契机,拓展社区居家评估、养老等医养结合服务,建成老年医学研究中心,制定标准,推出经验,推动全市养老服务业体系建设,促进全市医养结合工作迈上更高的台阶。
　　加强信息化建设,打造智慧型医院
　　利用信息化大胆探索管理模式创新,建设智能化运营平台。积极推进HRP系统上线,提升医院信息化应用及精细化管理水平。创新医疗服务模式,探索“互联网+远程医疗”的新模式,为群众提供更加优质便捷的医疗服务。不遗余力的与企业开展合作,促进“医工结合”,打造人民群众满意的智慧医院。
通讯员　董雪　
　　滨州市人民医院西院区效果图
　　2019年4月,医院通过中国胸痛中心认证,胸痛中心急救能力达到国家级标准水平。
　　1956年修建后使用的门诊楼。
　　2015年12月在全省率先开展评估心脏结构和功能的“金标准“心脏磁共振检查。
　　先进专业、科学高效的医疗救治。
　　出生时体重仅650克的“巴掌女孩”倩儿已出落成一位小美女!她至今还保持着滨州市最低出生体重儿的救治记录。
　　滨州市人民医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救、精神疾病防治、养老于一体的三级甲等综合医院。现设两个院区、一个养老服务中心、一个二级医疗机构、一个一级医疗机构。
　　东院区编制床位1635张,设有56个临床科室,14个医技科室,1个中心实验室。西院区正在建设中,占地382.5亩,设计床位2000张。滨州市社会养老服务中心占地104.7亩,设养老床位624张,设病床位56张。滨州市人民医院滨南医院为二级医疗机构,床位编制130张。滨州市人民医院建翔医院为一级医疗机构,床位编制60张。
　　医院现有在职员工2352人,其中高级职称319人,硕士生导师20人,有博士、硕士学位的369人,2人享受国务院特殊津贴,有滨州市突出贡献专业技术人员25名。滨州市医学会专业主委19人,市护理学会专业主委8人。医院是全科医师规范化培训基地和全国首批国家级住院医师规范化培训基地,下设21个专业基地,有8个山东省专科护士培训基地,22个市级医疗质量控制中心挂靠医院。