齐鲁晚报·齐鲁壹点　记者　王尚磊　通讯员　金增秀　马保军　张奎泉　

　　“全市卫生健康系统务必从严从实推进干部作风大整顿工作,大力实施“四结合、四提升”工程,为聊城卫生健康工作在全省争创一流、走在前列提供坚强作风保障。”8月18日,在聊城市直卫生健康系统干部作风整顿会议上,市卫生健康委党组书记、主任魏天山强调,干部作风整顿是全面从严治党新常态的政治要求,是新常态下实现新作为的重要保障,是更好服务群众的现实需要,必须抓常、抓细、抓长,拿实招,求实效,出实果。
　　拿实招
抓牢作风整顿的关键点
　　开展干部作风大整顿,发现问题是关键,针对聊城市委书记孙爱军同志在全市干部作风整顿动员大会上提出的“作风十弊”,全市卫生健康系统必须深刻检视问题,根除行为之垢。对此,市卫生健康系统将从抓基层卫生服务能力提升这一关键环节入手,通过开展专项行动,着力解决群众看病就医的堵点、难点、痛点问题。
　　抓关键,提能力。开展全市卫生健康行业服务能力提升专项行动,按照全行业“一盘棋”、坚持“一抓到底”、实行“一把手”工程的“三个一”思路,围绕县级以上医疗机构、基层医疗卫生机构、疾控机构、妇幼保健机构、民营医疗机构、信访投诉办理机构等六项重点区域,实施基层医疗服务能力提升工程、县级医院能力提升工程、区域医疗能力攀登计划等三大工程,开展改善医疗服务行动、服务环境整治行动、漠视侵害群众利益专项整治行动、卫生健康信息化建设百日攻坚行动等四项行动,健全医疗服务好差评制度、就医交叉体验制度、医德考评制度、投诉管理制度、出院病人全员随访制度等五项制度,突出慢病患者、贫困患者、基层患者、其他重点人群等四类重点人群,真正实现医疗机构全覆盖、工作措施全方位、服务群众全提升。
求实效
找准作风整顿的着重点
　　干部作风整顿工作作为一项系统的全局性工作,涉及各项卫生健康重点工作,必须做好结合文章,丰富工作载体,全面提升干部作风整顿工作成效。
　　抓重点,求实效。实施“四结合、四提升”工程,将全市卫生健康系统作风整顿工作与落实全面从严治党主体责任相结合,全面提升管党治党水平,狠抓主体责任落实,加强对党员干部的监督管理,强化党对公立医院的领导,充分发挥医院党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用；与全市卫生健康行业服务能力提升专项行动相结合,全面提升群众看病就医满意度,实行“三挂钩”奖惩制度,与事业单位绩效考核、县(市区)综合考核、医疗机构评审等工作挂钩,把好事办好、实事做实,切实改进行业作风；与《一问到底》曝光问题整改工作相结合,全面提升卫生健康行业规范化管理水平,把解决具体问题与普遍性问题,解决显性问题与隐性问题,解决当前问题与长远问题有机结合,通过解决重点问题带动面上工作开展,解决共性问题化解深层次矛盾,对制约聊城市卫生健康事业发展的各种突出问题进行集中清理和整改；与完成年度工作任务目标相结合,全面提升聊城市卫生健康工作在全省的位次。认真做好疫情常态化防控各项工作,切实维护聊城市疫情防控良好大局,用好国家扶持资金,有效提升基层服务能力,落实各项健康扶贫惠民政策,坚决打赢健康扶贫攻坚战,敢于创新、敢于探索、敢于突破,以“敢为天下先”的精神,努力实现“一览众山小”的目标。
出实果
把握作风整顿的落脚点
　　全市卫生健康系统要将人民群众满意作为干部作风整顿工作的落脚点,明确具体任务,把握时间节点,有组织、有计划、有目标推进工作,确保以实实在在的实践成果,赢得发展、赢得民心、树立形象。
　　抓整改,出实果。全市卫生健康系统干部作风整顿于8月中旬启动,至12月底结束。以自查自纠为工作基础,认真对照查摆,自下而上建立作风问题自查清单,问题清单必须明确、具体、有代表性的事例,能够整改的,立即整改,需持续深入整改的,明确整改措施和期限。以“三遍访”为主要载体,坚持边查边改,建立遍访清单,委机关组建16个“民情书记”服务队,委属部分医疗卫生单位组建各自服务队,从8月中旬开始,每周五作为“民情书记走访日”,广泛征求意见建议,集中整改提升,10月底前基本完成。从11月开始,围绕前期边防工作查缺补漏,开展重点回访,整改情况向群众反馈,向社会公开。同时,总结梳理干部作风整顿工作中的好经验、好做法,形成联系服务群众、促进作风转变的长效机制,为创建人民满意卫生健康行业营造良好工作环境。