记者6月2日从广州市人力资源和社会保障局获悉,该局最新发布的涉疫情劳动关系政策指引明确提出,根据传染病防治法规定,由医疗机构或政府依法对新冠肺炎患者、病原携带者、疑似病人、密切接触者等实施隔离措施,导致劳动者不能提供正常劳动的,企业按正常劳动支付其在隔离期间的工资。　　　　中新