记者　王杰　
通讯员　门波　周志昊　　　

　　2023年是济南的“项目突破年”,一切围着项目转,一切聚焦项目干。为进一步激励全区广大党员干部干事创业的信心,全力以赴“项目突破”,3月15日,济南市济阳区委、区政府召开“作风提升年”活动动员大会,以工作作风转变提升赋能项目建设提速增效。
　　大海航行靠舵手。为保证“作风提升年”活动取得实效,济阳区委主要领导带头谋划推进,区委负责统筹组织领导,各级各部门精心组织实施,部门主要负责同志扛牢第一责任人职责,以上率先,引导全区广大党员干部保持昂扬向上的精神面貌、发扬真抓实干的工作作风,推动作风建设专项行动开展有力、有序、有效。
　　作风提升领导率先,项目建设也是领导冲在第一线。对于2023年确定的106个重点建设类项目,以书记、区长为首的四大班子28名区级领导“揭榜挂帅”,实行“一个项目、一名领导、一套专班、一个计划、一抓到底”的领导包挂机制,挂图作战、挂牌督战,确保精致城市建设、金晔二期、统一、顶津等重点项目加快建设,力促鑫方盛、怡亚通、阿斯泰克、泉麦啤酒等30个产业类项目年内投产。
　　为持续深化担当作为干事创业的浓厚氛围,推动“作风提升年”活动走深走实,济阳将开展干部队伍“四比四提四带头”素能提升活动。通过常态化培训,不定期“部门打擂”“业务比武”,建立完善领导干部“基层工作日”制度与“督事”“督人”双督查工作机制,比担当、提干劲、带头抓落实,比作风、提形象、带头作表率……锻造一支政治过硬、能力过硬、业绩过硬、作风过硬的高素质干部队伍。
　　济阳还将实施“坚决破除‘不思进取、甘于人后’,大兴赶超跨越之风”“坚决破除‘闯劲不足、思路狭窄’,大兴改革创新之风”等“七破七兴”行动。全区党员干部找准问题、正视问题、切实解决问题,立破并举、扶正祛邪,推动作风大提升、工作大落实,积极主动、敢于冲锋,助推项目大发展,跑出项目建设的“加速度”。
　　作风转变、项目提速,离不开督导检查。济阳将进一步深化“大督查、大排名”工作机制。在“固定指标按月通报、阶段指标适时通报”制度基础上,对全区106个重点建设类项目,严格落实“日监测、周调度、月通报、季分析”机制,并将通报和督查情况纳入日常考核与年度高质量发展综合绩效考核,确保“天天抓项目、月月上项目、年年成项目”。
　　过硬作风是高质量发展的坚强保证,济阳区将拿出永远在路上的韧劲,真抓真严、常抓常严,以干部作风的大提升推动经济社会的大发展,奋力开创高质量北部中心城区建设新局面。