记者　李可　　　　　　　　

　　12月12日,菏泽市召开青年发展友好型城市建设推进情况新闻发布会,菏泽市青年工作联席会议办公室主任林永敬,菏泽市公共就业和人才服务中心主任卞功茂,菏泽市住房保障服务中心主任徐龙灿,团市委副书记张翠姣介绍有关情况并回答记者提问。
　　近年来,菏泽市全面加强党对青年工作的领导,培育青年成长发展沃土,全力打造具有菏泽特色的青年发展友好型城市品牌,推进中长期青年发展规划落地见效。自启动以来,全市先后获批4个“省青年发展友好型县域建设试点县区”,5个“省级青春社区”,2处“省级新兴青年集聚区”,1处“省级智慧商圈试点”,1处团中央“社区青春行动示范项目”,建设效果不断凸显。
　　菏泽市始终坚持党政主导推动、健全政策机制、丰富要素供给,努力推动青年与城市同频共振、双向奔赴。2022年6月,市委常委会研究审议通过《菏泽市青年发展友好型城市建设行动方案》,明确“十个发展规划”,实施“七大工程”,创造性设置28个特色指标,纳入市委综合督查考核内容、市政府经济社会发展责任目标任务,开展专项课题研究,多措并举优化顶层设计。
　　市政府主要负责人牵头成立青年发展友好型城市建设工作领导小组,加强协调联动,构建“市县联创、一县一品”模式,充分发挥市县两级青年工作联席会议作用,围绕引育培养、技能提升、就业补助、创业扶持、住房保障、健康教育等方面制定政策措施53条,培育了“好郓青年”、单县青融、定陶青创、东明“青聚黄河滩”、牡丹区“青年创新创业”、巨野“画韵麟州”、曹县“青年电商”等县域品牌,形成了全市一盘棋、各县树品牌的工作格局。
　　菏泽市始终关心关注青年成长成才,全力为青年施展才华才能、实现人生价值创造良好条件。近年来,菏泽不断强化产业发展,深入推进工业经济“强基固本、提质增效”三年行动,“231”特色产业裂变升级,10条重点产业链加快塑成,为青年追逐梦想、成就事业提供了广阔舞台。
　　人才集聚举措更完善,紧紧围绕“引、育、用、留、服”,持续推进“人才强市”战略,菏泽市发布《关于加强新时代菏泽人才工作的若干措施》,完善升级“1+N”人才政策体系。深入实施“3个100”青年工程、青年人才引育行动、青年人才集聚行动、“归雁兴菏”行动,打造了“菏泽—名校人才直通车”“青鸟计划·职选菏泽”等引才品牌,组建博士服务团队,菏泽籍青年博士入库人数超过300名,越来越多的青年优秀人才选择菏泽。
　　创新创业服务更加高效,菏泽市深入推进“放管服”改革,构建就业创业服务体系,创新开展“三亮”专题行动推动营商环境优化提升,打造了一批功能齐全、青年青睐的孵化基地、众创空间和产业园区。持续加大资金扶持力度,累计发放企业引进高校毕业生补贴5900余万元、鲁青惠企贷1.3亿元、青年创业担保贷款16.8亿元,青年创新创业在菏泽大地蔚然成风。
　　为有效解决青年在城市发展的后顾之忧,菏泽市持续推出普惠暖心政策举措,大力实施安居宜居工程,不断完善保障性租赁住房制度,聚焦购房补助、税收优惠、团购优惠、公积金扶持、金融信贷等方面,出台11项政策支持青年居民各种住房需求。
　　为丰富青年精神文化生活,开设“青春菏泽”宣传专栏,推出青年发展友好型城市建设标识标语、宣传片,持续办好世界牡丹大会和菏泽国际牡丹文化旅游节,着力打造老城曹州等时尚街区,加大市民文化中心等休闲场所建设,提档升级“15分钟健身圈”,重点选取社区、街区、园区、校区等青年集聚区,建设一批体现青春元素、富有青年特色的青年友好示范空间,满足青年多层次、多样化社群社交需求。拓展实施“青春社区伙伴计划”项目,搭建“面对面”协调代言、青年会客厅、志愿服务驿站等平台,畅通青年融入社会治理。