深化城市合伙人模式,借助高校院所、投行基金、咨询机构等中介组织,设立驻京、驻沪、驻深等招商联络站,扩大招商朋友圈。突出建延补强产业链,围绕主导产业链群,绘就招商图谱,紧盯世界500强、国内500强企业,策划开展一系列有影响力的招商推介活动,按图索骥招引一批央企和总部型企业,集聚一批领军型、平台型企业,引进一批标志性项目和高层次人才,力争新签约项目100个以上、落地投资200亿元以上。
　　历城区也将“持续打造人才高地”写入了政府工作报告。
　　聚焦山东高等技术研究院、齐鲁空天信息研究院等高水平科研载体,高标准开展“国家高层次人才特殊支持计划”及省市级人才工程申报,引进一批创新能力突出、发展潜力巨大的科技领军人才。发挥“稼轩人才大厦”载体作用,加快济南留学生创业产业园建设,全力打造科技创业孵化基地、现场工程师创业中心。鼓励高校院所毕业生来历城实践锻炼,加快推进青年发展友好型城区建设,全力打造“真心爱才、倾心引才、精心用才”的人才热土。