山东能源集团鲁西矿业有限公司综合服务中心 曹灿
　　摘要：国有企业是我国社会主义经济的重要支柱，其安全保卫工作直接关系到国家安全和社会稳定。随着科技的快速发展和全球化的深入推进，国有企业不仅面临着传统安全威胁，还面临着网络安全、信息泄露等新型安全威胁，这些都对国有企业的安全保卫工作提出了更高的要求。本文探讨了如何在新形势下做好国有企业安全保卫工作，以期为增强国企安全防范能力、维护国家安全稳定提供参考。
　　关键词：新形势；国有企业；安全保卫
　　当前，国有企业安全保卫工作面临着诸多挑战。随着企业规模的扩大和业务的多元化，安全保卫工作的复杂性和难度也在不断增加。国有企业作为国家经济发展的重要支柱，其安全保卫工作直接关系到国家安全和稳定。因此，做好安全保卫工作，对于提升国企安全管理水平、维护国家安全和社会稳定具有重要意义。
一、加强安全保卫工作组织领导，筑牢安全保卫思想根基
　　加强安全保卫工作的组织领导是提升国有企业安全保卫工作效能的关键。在新形势下，国有企业面临着日益复杂的安全环境，从外部威胁到内部管理，都需要强有力的组织领导来确保安全保卫工作的顺利进行。这种组织领导不仅体现在制定和执行安全策略上，更体现在对安全文化的塑造和团队建设的引导上。只有上下一心，形成合力，才能确保国有企业的安全保卫工作在新形势下不断取得新的突破和进展。
二、完善安全保卫工作管理制度，夯实安全保卫工作基础
　　健全的制度体系是做好安全保卫工作的重要基础。企业应建立完善的安全保卫制度，明确各项安全保卫工作的职责、流程和标准，确保各项工作有章可循、有据可查。同时，要加强对制度执行情况的监督和检查，确保制度得到有效执行。要坚持制度面前人人平等，加强制度执行力，使各项制度真正发挥规范引导和约束监督作用，为安全保卫工作提供有力的制度保障。
三、强化安全保卫人员队伍建设，确保安全保卫措施落实到位
　　企业应注重培养和选拔一批专业素质高、责任心强的安全保卫人员，加强对相关人员的培训和教育，提高其业务水平和综合素质，要建立健全激励机制，激发安全保卫人员的工作积极性和创造力。同时要不断加强全体员工的安全防范意识教育，使其充分认识到安全保卫工作的重要性和紧迫性，积极配合企业开展安全保卫工作，确保安全保卫措施落实到位。
　　综上所述，国有企业安全保卫工作的未来发展方向将更加注重科技的应用和人才的培养，同时也需要注重与其他领域的融合和合作。只有这样，才能更好地应对各种安全威胁和挑战，保障企业的安全稳定。安全保卫部门要牢固树立安全发展理念，加强组织领导，完善制度建设，创新方式方法，为守护国企平安、护航国家安全作出新的更大贡献。
参考文献
[1]公安部治安管理局.贯彻实施《企业事业单位内部治安保卫条例)工作手册[M].人民交通出版社，2004.