“区域竞争的核心是人才和项目的竞争,而取胜的关键是‘双招双引’。开发区作为全区经济发展的‘主战场’,更要担负起‘双招双引’急先锋的角色,这是作为国家级经开区的职责和使命所在,也是实现兴业强区、建设产业高地的必然要求。”3月2日下午,明水经济技术开发区召开“双招双引”工作会议,区委常委、统战部部长黄凯东说,这既是对全区“双招双引”工作会议精神的一次贯彻落实会议,也是一次全年“双招双引”工作的动员部署会。大家要强化担当作为,全力协调对接,破除按部就班的安稳思想,树立只争朝夕的机遇意识,推动项目快签约、快落地、快开工、快达效,努力建设对外开放新高地。

　　齐鲁晚报·齐鲁壹点
记者　支倩倩　通讯员　安旭生　

聚焦四大产业
坚持多线作战
　　近年来,明水经济技术开发区牢牢把握“双招双引”主阵地的工作定位,把“双招双引”作为实现高质量发展的“一号工程”,紧紧围绕全区“133”的产业目标体系,结合开发区的基础优势产业,聚焦高端装备制造、新材料、生物医药、新一代信息技术四大产业,坚持实体至上,强链、补链、延链,想方设法拓展项目信息渠道,加大项目储备力度,全力推进项目洽谈签约。
　　会议要求,在经济迅速发展的时代,招商队伍在掌握招商政策、谈判技巧等的前提下,还要学经济、懂经济,加强专业知识学习,提高专业性水平,做招商“全才”。围绕开发区的产业定位,依托中意高端前沿产业园、济南高层次人才创新创业基地等10大特色园区,精准对接项目,责任到人,盯紧项目动态,提高洽谈实效。
　　人心齐泰山移,开发区上下要树立全局“一盘棋”思想,做好与蓝海领航、中白新材料产业园、山能智城等自营园区的横向联动,实现一体化招商。坚持产业链招商、专业招商、以商招商、园区招商、招商代理、网上招商等多种方式,多路出击。特别是在当前疫情防控的关键时期,要把“云端招商”的好经验进一步总结,持续推进,形成“条条大路通罗马”的招商路径。要发扬“主人翁”精神,保持“功成必定有我”的历史担当。对于项目信息要快盯上,抢在别人前面,勤跑腿,常联系,利用好网上投洽会、微信公众号等各类宣传平台,把特色园区推介好,当好新时代的“王婆”。
推行“四个一”机制
全力以赴提速增效
　　对于引进来的项目,如何确保其“落得下”?明水经济技术开发区建立领导包联责任机制,主要负责人是“第一责任人”,要亲自参加谈判,亲自组织实施,推行“一个项目、一名领导、一套方案、一抓到底”的“四个一”工作机制。建立考核奖惩机制。要发挥考核“指挥棒”作用,结合下步的开发区体制机制改革,实行绩效考核,使人人肩上有责任、有压力。学习招商“老兵”,坚持“请进来”与“走出去”相结合,定期召开招商领域的专题研讨和培训,努力培养建设一支懂经济、素质高、能力强的专业招商队伍,为“双招双引”提供人员保障。
　　会议要求,把“双招双引”作为当前最重要、最紧迫的任务,充分调动起各方面的积极性和主动性,努力营造全员招商的浓厚氛围。以新思路、新模式引领“双招双引”工作,运用融媒体的思维加大招商宣传推介,运用市场化的方式开展专业化招商,运用一切可以利用的资源拓宽招商渠道。各部门要主动认领任务,积极谋划、主动作为,加强沟通、密切配合,形成推进“双招双引”工作的巨大合力。