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- 2012年04月07日
来源：齐鲁晚报
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机关内存在的哪些具体行为是“治庸治懒治散”行动的整治对象?意见对此做了进一步明确,详细列出了行动要解决的突出问题。
“治庸”要解决的突出问题,包括对市委、市政府以及上级机关作出的决定、决议和促进全市经济社会发展的政策不认真贯彻落实的；对市委、市政府布置的各项重点工作思路不清、办法不多、措施不力,影响工作大局的；对职责范围内的工作执行不坚决、不彻底,不作为,敷衍塞责、推诿扯皮刁难,造成不良影响的；只强调本部门、小团体利益,对人民群众或企业的合理诉求置之不理,社会反响较大的；创新能力不强,办事因循守旧、只套框框,不敢试、不敢闯、不敢担当,缺乏攻坚克难、创新突破精神,导致工作长期打不开局面的；业务不熟,作风不实,履行岗位职责或独立完成工作能力差,存在“中梗阻”、“下搁浅”现象,又不思进取,不重视学习提升能力的；其他不作为行为。
“治懒”要解决的突出问题,包括服务大局、服务中心意识淡漠、责任心不强、工作状态不佳,不按规定的时间和要求落实市委、市政府的各项决议、决定和工作部署,拖延怠慢、延误工作的；对已经安排部署的工作,以种种借口得过且过、消极懈怠,在规定时间内完不成工作任务或完成任务标准不高的；在涉及行政许可、审批、收费等工作中,不按有关规定公开、公平、公正办理,或办事拖拉、效率不高,影响投资项目落地及社会事业发展的；单位内部缺乏协调、衔接失当,办事环节过多、周期过长,影响工作进度和工作效率的；服务意识不强,服务水平不高,门难进、脸难看、事难办,企业和群众意见较多的；对群众投诉件、上级转办件、领导批办件压制不查或者不按要求认真查处及上报处理结果的；其他办事拖拉,效率低下,造成不良影响的。
“治散”要解决的突出问题,包括对当前国家的政策以及省市出台的决定,阳奉阴违,有令不行、有禁不止的；不坚持民主集中制,不按议事规则办事的；对企业乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,破坏投资环境,影响发展大局的；宗旨意识不强,群众观念淡漠,冷漠生硬,损害群众利益的；特权思想严重,有吃拿卡要现象的；上班迟到、早退、离岗、脱岗或上班时间做与工作无关的事情的；其他自由散漫影响机关形象的。
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