今年来,武城联社以加强风险防控为主导,以确保合规操作为目标,采取多项措施逐步提高审计工作水平,为全县农信社持续健康平稳发展搭建平台。
武城联社打破以往由科长、副职担任组长的固定模式,采取“人人当组长”的新型做法,让所有审计人员从实践中学习、成长,提升综合素质,同时角色互换调动审计人员积极性。审计检查在项目立项时向组长派发审计检查跟踪单,落实每个环节的经办人与办结时间。对于审计检查发现的问题,安排专人负责问题整改的追踪督导工作,及时把握问题整改进度,落实整改情况。对于复杂问题,及时协调相关条线部门指导网点进行整改。 (秦风军 陈慧)
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