本报记者 陈玮 实习生 张涛
23日中午,公选笔试阅卷结束。市公选办相关工作人员告诉记者,24日,考生的笔试成绩就会反馈到各县(市)区,由各单位自行公布笔试成绩,确定进入业绩评价人员的范围。
阅卷组在讨论评分标准时,一位阅卷人员表示,虽然有的考生答案写的很多,但分数却不高。“这位考生只就一个方面谈,没有围绕中心具体作答,答题单一,分数就低。”阅卷结束后,一位阅卷人员说,答题理论要准确,有的对策性问题缺乏可操作性,或答不到要点上,得分就不高。理论水平低、实际工作没有深入思考,就难得高分。济南市公选办工作人员说,考生干得好才能考得好,要通过公选的方式,把最优秀的人才选出来。
据了解,笔试结束后,业绩评价环节将根据笔试成绩,按各公选职位选拔数量1:10的比例,确定每个职位进入业绩评价范围人员。业绩评价得分将在报名人员所在单位公示3天。
|
