| 400多家招聘单位集中招聘“一才难求” |
| 有的求职者转两圈就走了 |
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- 2013年07月29日
来源：齐鲁晚报
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 | 7月27日,在中心广场招聘会现场,一名携带行李箱的女孩匆忙赴会。 本报记者 马志勇 王小会 摄 |
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本报7月28日讯(记者 李榕) 7月27日,求职黄金期最后一场大型人才招聘会在中心广场举行,吸引了400余家招聘单位集中揽才。记者在现场发现,与用人单位的急切相比,很多求职者则冷淡很多,“先逛逛,不着急,等到11月份的招聘旺季还有更好的工作。”
7月27日,在中心广场招聘会现场,从上午8点30分至11点30分,招聘会现场人头攒动,许多往届毕业生也来“赶场”。不过,虽然招聘会现场人挤人,但招聘摊位前却不见得热闹,有的求职者转两圈就走了,有的只是一味地搜罗招聘简章,少有人真正填写求职信息。
“现在急需技术研发人员、质检员等,我们不求精英,只要专业对口,肯吃苦,公司包吃包住。”德州经济技术开发区一家消毒科技有限公司负责招聘的陈先生告诉记者,此次公司计划招聘11个岗位共计40人,早上8点就赶到招聘现场,2名招聘专员坐镇摊位,公司负责人亲自出马吆喝,但收效甚微。“来了一上午,只有3个填写求职信息的。”
“今年工人很难招,尤其是一线普工,更是紧缺。”庆云一家生物科技有限公司的招聘人员张女士说,之前公司都是去外地招揽人才,随着外来员工面临子女升学、工资待遇要求不断提高等问题,公司希望能招到几个吃苦耐劳、愿意从一线做起的本地毕业生,将其作为重点培养的对象。“但毕业生大都偏向办公室之类的文职工作,少有人愿意到一线车间,从事辛苦的工作。”
“先逛逛,不着急,等到11月份的招聘旺季还有更好的工作。”23岁的陈琳琳今年毕业于青岛理工大学,想在德城区找份工作。陈琳琳围着招聘会转了一圈后没有找到满意的,主要原因是工资待遇太低。记者随后采访了几个应届毕业生,他们都反映如果在这次招聘会上找不到合适的工作也不着急,可以从网上看看,或者等到11月份毕业生招聘旺季再找,“‘宝’并没有都押在这次招聘会上。”
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