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企业喜欢什么样的求职者

2014年03月28日　　来源：齐鲁晚报

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　　记者在招聘会现场看到,一些企业的人事主管对求职者有着自己的喜好。那么什么样的求职者更受HR喜欢呢?招聘会现场,一些企业的人事主管给求职者提出了一些建议。
　　第一,写好简历是求职的第一步,用人单位喜欢简洁有效的简历。求职者应该用最简洁的语言,详细而丰满地展现给招聘者,让他们能从介绍中对自己留有深刻印象,其中工作经验和能够体现求职者能力的信息属于有效信息。
　　第二,用人单位喜欢有职业规划的求职者。老板不喜欢盲目的求职者,喜欢对所求职的岗位抱有热情的求职者,“不要把工作当成换钱的工具,这样做不仅会失去工作的乐趣,干起来也没劲儿。要融入到工作中,快乐地享受工作带来的满足感。”
　　第三,老板喜欢有信心诚恳的求职者。求职者应该充满信心,不能抬高自己,也不能贬低自己,要做到正确评估自己。如果选择的工作是自己不能胜任或是不喜欢的,老板会劝你趁早放弃。
　　此外,协调沟通能力、团队合作精神、对企业忠诚的求职者更受企业欢迎。

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