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山东易欣正外贸出口有限公司的总经理周锋

想干好事业,就要用心钻研

2014年04月04日　　来源：齐鲁晚报

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　　周锋近照。

　　　　周锋,山东易欣正外贸出口有限公司的总经理。2006年毕业于俄国图拉国立大学经济系,硕士毕业。2007年8月,他用30万元启动资金注册成立了山东易欣正外贸出口有限公司,大力发展全球贸易服务,事业至上专研业务,业绩不断攀升。

A　专研政策,增强自身竞争力
　　易欣正外贸出口有限公司成立以来,周锋无论工作大小,总是想在前头、想得细致,公正廉明,勤俭踏实,充分起到了模范带头作用。扎实的工作作风,优异的工作业绩得到了上级的肯定和职工的高度认可。
　　针对当前全球服务贸易发展速度快、贸易壁垒少的特点,作为民营出口企业,周锋实施货物贸易与服务贸易并重的发展战略,响应国家政策号召,利用有利的财政支持或制度支撑,努力发掘出外贸新的增长点。同时,钻研和利用政策,充分利用了兖州有利的政策支持,增强自身竞争力,多渠道拓展海外市场,以适应出口退税政策调整、人民币升值等新的外贸环境。
　　日常工作中,周锋不断强化“以市场为导向,以效益为中心”的经营理念,圆满完成了各项销售任务,近几年的销售业绩不断攀高。销售收入实现稳步增长,销售额由2006年的1.3个亿元到2013年的4.6亿元,经济增长呈现出稳健的增长态势。

B　事业至上,实现利益最大化
　　为了实现利润最大化,周锋作为外贸公司的总经理,将公司利益放在第一位,建立了销售管理制度,理顺了销售管理流程,制定销售激励机制并进行实施、监管。并根据销售情况进行市场预测,拟定销售工作计划,做到心中有数。同时,对于市场的开发和整合,周锋专注于对其他合作销售公司的协作管理,扩大影响力,还以身作则,遵守公司组织纪律和各项管理制度。
　　同时,根据国内外市场变化,及时调整产品价格,提高了市场份额和销售业绩,在他的努力及各部门员工的积极配合下,销售收入明显增长,企业发展步入了一个新的台阶。

C　关爱员工,改善员工生活
　　此外,作为公司的领导,周锋十分注重保障员工利益,为员工说话,为员工解忧,得到员工的拥护和爱戴。
　　首先,周锋完善了公司的劳动保障体系,提高员工薪金待遇完善劳动保障体系。他坚信,企业的发展壮大离不开职工的艰苦奋斗,职工的生活改善离不开企业的关爱。家和万事兴,企业与职工之间只有心心相印,和谐相处,才能开拓创新,健康发展。“作为职工想得最多的是工资保障和福利待遇,担心的是企业能不能为自己缴纳社会保险。”周峰说,为了消除职工的顾虑,他为公司全员参保,切实维护了员工的合法权益。
　　此外,开展职工文体活动,丰富职工文化生活。为了倡导健康的企业文化,构建和谐的劳动关系,该公司除了正常生产外,还积极创造条件开展各种文化、体育活动,每年“五一”、　“十一”　、“元旦”等节日,都要开展丰富多彩的文体活动。

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