本报聊城11月3日讯(记者 孟凡萧 通讯员 刘向勇 曹勇) 3日,记者从全市第十四次普法依法治理工作会议上获悉,自2007年至今,全市已经续9年组织县级领导干部集中普法考试,普法考试成绩实行登记证制度,普法考试考核已实现制度化、信息化、规范化。
“六五”普法期间,全市各级各部门举办法治培训班1282期,培训国家工作人员超过15万人次。编辑出版了《领导干部学法笔记》、《领导干部学法考法1000题》、《法治聊城—热点问题法律解析》、《法润水城—以案释法周周读》等法治读本,作为各级领导干部和国家工作人员的法治培训教材。积极推进法治机关创建活动,制定了聊城市法治机关评选标准,提高了机关单位的法治意识和依法行政能力。自2007年始,连续9年组织领导干部、公务员、企业经管人员、村两委成员参加的万人普法大会考,在全省率先运用全国普法办的无纸化学法考试系统,并自主开发了聊城市国家工作人员学法考试平台。在全省率先组织全市县级领导干部集中考法,县级领导干部普法考试成绩实行统一登记,普法考试考核已实现信息化、制度化、规范化,有力促进了领导干部学法用法工作落到实处。不学法的干部不能提拔重用的观念深入人心,学法尊法守法用法在聊城蔚然成风。
“法律进学校”覆盖面不断扩大。健全学校、社会、家庭“三位一体”青少年法治教育网络,选聘法治副校长、法治辅导员2320人,建立青少年法治教育基地206处,举办法治报告、法治讲座、法治文艺演出等活动2400余场次,全市82万在校生普遍受到生动、直观的法治教育。“法律进企业”取得明显成效。健全企业学法考法制度,开展企业“法律体检”活动,大中型企业普遍建立法律顾问制度,开展“诚信守法企业”、“诚信守法经营户”等系列创建活动,52家企业受到多部门联合表彰。
全市组建了由法官、检察官、律师、法律工作者及法学专家等法律人员组成的普法宣讲团队56个,举办普法骨干、法治宣传员、普法志愿者培训班32期,培训人员5600人次,有效提升了法治宣传人员的素质和能力。对社会弱势群体实施“法律援助应援尽援”工程,构建起市、县、乡(镇)、村四级法律援助网络,积极打造“城区半小时、农村1小时法律援助服务圈”。建立完善公共法律服务平台,为人民群众提供了全方位、立体化的便捷法律服务。成立妇女维权法律服务团、消费者维权律师团等专业法律服务团,提供专业法治宣讲和法律咨询.全市社区普遍设立了普法工作室(或律师工作室),积极开展普法宣传,解答法律咨询,参与案件调查和调解,维护了人民群众的合法权益。
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