对困难工会会员实行“一户一档案、一户一计划、一户一措施”

威海市工会:绝不让任何一位会员致贫返贫

齐鲁晚报     2019年07月09日

  本报威海7月8日讯 (记者 陈乃彰 通讯员 夏丽萍) “在精准施策上出实招、在精准推进上下功夫、在精准落地上见实效”。在脱贫攻坚战中,威海各级工会组织充分发挥工会职能,突出“精准”二字,通过开展生活帮扶、就业帮扶、医疗保障等帮助困难职工解困脱困,确保精准扶贫到每一位会员,绝不让任何一位会员致贫返贫。
  推动解决基本生活困难帮助一批。“感谢工会组织的温暖,让我又重新燃起了生活的希望。”今年的送温暖活动中,威海刘公岛景区物业服务有限公司的困难职工赵波接过威海市总送来的救助金时激动地说。威海全市现有工会会员55万名,其中,全国级建档困难职工50户,市级建档困难职工607户,在脱贫攻坚战中,威海各级工会把“精准识别”摆在解困脱困工作的首位,对困难职工群体的规模、分布、就业、收入、致困原因等进行详细调查,从而在制订解困脱困计划、落实解困脱困措施时,做到一户一档案、一户一计划、一户一措施。每年,在“六大”节日,对全市建档困难职工(含农民工)进行全覆盖慰问,并对因重病等原因致困的困难职工进行临时帮扶救助,仅2018年就投入资金321万元,帮扶困难职工807人;开展“金秋助学”活动,帮助困难职工和困难农民工子女解决上学难问题,去年共投入35.96万元资助了62名困难职工子女;开展工会会员普惠式服务,连续多年与爱心商家进行签约,为困难职工提供各项优惠服务等,帮助一批基本生活困难的职工。
  推动就业创业解困一批。“多亏了工会举办的培训班,让我学到了一技之长,又重新走上了工作岗位。”通过威海市总举办的月嫂培训班,下岗职工王彩凤成为一名合格的育婴师,现在每月收入达到4000多元,从根本上解决了家里的困境。为帮助有一定劳动能力的困难职工通过技能培训实现再就业,近年来,威海各级工会以购买服务的方式,委托勤达培训学校、母爱大姐培训学校等专业机构免费为下岗职工、困难农民工开展实用性技能培训,打造集技能培训、就业指导、职业介绍于一体的就业服务体系,这也是威海市总找准工会工作与扶贫脱贫的结合点和着力点,助力脱贫攻坚的重要举措。仅去年一年,威海各级工会就为116名下岗失业人员、困难职工、农民工提供了免费的月嫂、家政服务等专业培训,最终21人获得劳动部门颁发的职业技能证书。此外,威海市总还充分发挥劳模的引领作用,组织引导劳模对贫困地区和困难群体进行帮扶。威海市劳动模范于建福致富后不忘家乡,在“山东省定贫困村”西山后村投资建设上千亩的近郊旅游休闲生态园,为村里提供长期雇佣岗位20多个,季节性就业岗位100余个,并且让村民通过以土地入股方式获得分红,实现村民年均增收1万余元;威海热电集团积极响应威海市总号召,组织集团内14名劳模与困难职工结成帮扶对子,近年来累计帮扶财物达到7万多元。
  推动纳入爱心互助保险保障一批。威海市总通过对建档困难职工调研发现,因病致贫是导致职工困难的第一大诱因,解决好他们的医疗保障成为困难职工最迫切的问题。2009年,威海市总正式实施“威海市工会会员爱心互助补充医疗保险工程”,将互助基金全部用于帮扶救助困难职工。去年,困难职工王飞突发脑出血住院,花费了巨额治疗费,万幸的是她参加了爱心互助保险,除了大病医疗报销外,又报销了4万多元,最后个人只负担了不足8000元。在威海,受益于工会会员爱心互助补充医疗保险的困难职工还有很多。这项工程在威海实施10年来,累计参保职工284.4万人次,互助金规模达1.44亿元,截至今年6月底,累计理赔8.29万人次,赔付1.26亿元,极大减轻了参保职工因病致贫负担。



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