“这是我省事业单位人事管理工作的第一部综合性政策文件,是进一步做好事业单位人事制度改革的基础性政策依据。”省人社厅政策研究处处长张百顺表示,《意见》的出台有利于进一步理顺事业单位人事管理的工作职责和要求,形成配套衔接、科学有序的工作机制；有利于建立公开、平等、竞争、择优的人事管理制度,激发现有工作人员的活力。
张百顺表示,目前,全省事业单位64351个,事业单位工作人员209万人,省直事业单位14. 8万人。94%的事业单位实行人员聘用制度,已聘用人员占总人数的95%。公开招聘制度实现全覆盖,2008年以来全省各级各类事业单位共公开招聘16.8万人,占新进人员总数的95%。岗位设置管理工作全面推开,97%的事业单位实施岗位设置管理制度,89%的事业单位完成岗位聘用。
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